2016年中国人民大学社会与人口学院802经济学综合之宏观经济学考研内部复习题及答案
● 摘要
一、简答题
1. 在新古典增长模型中,人日增长对经济有哪些影响?
【答案】新古典增长理论虽然假定劳动力按一个小变的比率n 增长,但当把n 作为参数时,就可以说明人口增长对产量增长的影响。如图所示
图 人口增加的影响
图中,经济最初位于A 点的稳态均衡。现在假定人口增长率从n 增加到n' ,则图中的线便移动到线,这时,新的稳态均衡为A' 点。比较A' 点与A 点可知,人口增长率的增加
,进而降低了人均产量的稳态水平。这是从降低了人均资本的稳态水平(从原来的k A 减少到k' )
新古典增长理论得出的一个重要结论。
对人口增长进行比较静态分析的另一个重要结论是,人口增长率的上升增加了总产量的稳态增长率。这是因为A' 点和A 点都是稳态均衡点,稳态意味着:
所以,当人口增长率上升,总产量的稳态增长率也上升。另一方面,由于A 点和A' 点都是稳态均衡点,故人口增加对人均资本和人均产量的增长率都不产生影响。
2. 下列各经济参与者中,哪些在外汇市场上可能是美元的供给者,哪些可能是美元的需求者?
(1)在欧洲旅行的美国人。
(2)想购买美国公司股票的德国投资者。
(3)向美国出日商品的中国企业。
(4)在美国旅行的巴西游客。
(5)从美国进口货物的德国企业。
(6)想在澳大利亚购置房产的美国投资者。
【答案】(1)在欧洲旅行的美国人,需要将美元换成欧元以在欧洲消费,是美元的供给者。
(2)购买美国公司的股票需要美元,投资者是美元的需求者。
(3)向美国公司出日商品得到的是美元,而中国出日商需要将美元换成人民币,因此是美元的供给者。
(4)在美国旅游需要美元来消费,是美元的需求者。
(5)进口美国的货物需要美元,是美元的需求者。
(6)美国投资者在澳大利亚购置房产需要将美元兑换成澳元,是美元供给者。
3. 推导某一时期总产量、人均产量和人口这三者的增长率之间的关系。
【答案】由于
有:两边同时取对数得: 两边同时对t 求导:
式中,g y 为人均产量的增长率,g Y 为总产量的增长率,g N 为人口增长率。
上式说明,人均产量增长率可以表示为总产量增长率与人口增长率之差。
二、论述题
4. 你认为对于宏观经济目标而言,稳定经济周期和促进长期经济增长究竟哪个更重要? 这两种目标的达成主要依赖于什么? 宏观政策的协调能台使两个目标同时实现?
【答案】(1)一般而言,宏观经济目标主要有四个:充分就业、物价稳定、经济增长和国际收支平衡。①充分就业就是指所有资源得到充分利用,目前主要用人力资源作为充分就业的衡量标准。②物价稳定,即把通货膨胀率维持在低而稳定的水平上。③经济增长是指保持合意的经济增长率。经济增长是指单纯的生产增长,经济增长率并不是越高越好,经济增长的同时必须带来经济发展; 经济增长率一般是用实际国民生产总值的年平均增长率来衡量的。④国际收支平衡,是指国际收支既无赤字又无盈余的状态。国际收支平衡是一个对外经济目标,必须注意和国内目标的配合使用; 正确处理国内目标与国际目标的矛盾。
}2)对于宏观经济目标而言,稳定经济周期和促进经济增长两者都i 一分重要。具体而言,在短期内,经济运行会由于各种因素而波动,因此短期内稳定经济周期比较重要; 但是在长期内,只有促进一国经济的长期增长才能有效地提高一国居民的福利水平和综合国力。
(3)稳定经济周期和促进长期经济增长这两种目标的达成主要依赖于政府采取相应的宏观经济政策(主要是财政政策、货币政策和汇率政策)来及时调整经济的运行,熨平短期内的经济波动,实现资源的优化配置、经济的平稳增长。
(4)宏观政策的协调能够同时实现这两个目标。当经济处于低迷时,政府可以采用扩张性的财政政策和货币政策促进短期经济的复兴。同时政府在实施扩张性财政政策时,可以有意识地引导政府支出和私人投资的流向,将其引向基础教育、科研等领域,这可以有效提高经济中的人力资本存量,从而在长期中促进经济的发展。
5. 2010年初中国各地纷纷调高最低工资标准,用经济学的基本原理分析最低工资标准提高的可能影响。
【答案】2010年,随着经济回升和物价卜涨,继江苏省率先提高最低工资标准后,浙江、广东等地陆续调高最低工资标准,调整幅度在10%以上,一些省份甚至超过25%。
(1)背景介绍
按照规定,最低工资标准每两年至少要调整一次。2008年之后,受国际金融危机的影响,我国部分地区为了帮一些企业渡过难关,暂缓调整企业最低工资标准,直到2010年开始,各地才纷
2010年以来的高通胀,纷上调最低工资标准。另外,使民众特别是低收入家庭收入生活压力加大,
此时适当提高最低工资标准显得尤为必要。调整最低工资的目的主要是要提高低收入群体的收入水平,而目前中国低收入群体的收入水平相对来说还比较低,所以要提高最低工资标准。
(2)最低工资标准提高的可能影响
调高最低工资标准可能带来的影响可从多方面进行考虑,具体来说:
①调高最低工资标准对个人、对企业、对国家都有好处,值得肯定。对于个人来说,调高最低工资标准可以提高最低收入者的可支配收入,从而提高他们的生活水平; 对于企业来言,调高最低工资标准一定程度上使得生产成本的上升,迫使企业向更有技术含量的产业转型,或者进行产业转移; 对于国家来说,调高最低工资标准使得低收入者、低收入家庭收入增加,能够在一定程度上解决经济困难,有助于社会和谐发展。
②调高最低工资标准有助于劳动者收入水平的提高,但影响不大。最近几年来,劳动力供需形势逐渐逆转,农村剩余劳动力从无限供给向供不应求转变的趋势已经形成,这导致最近几年劳动力工资出现了比较快速的增长。在这一趋势下,劳动力的平均工资水平事实上己高出了最低工资标准许多,因而政府再运用提高最低工资标准来提升劳动者收入水平的效果将变得极为有限。
③调高最低工资标准对就业市场有一定的影响,但影响不大。由于最低工资标准的实施,提升了劳动力成本,在刺激劳动供给增加的同时,也可能会引起劳动力需求的减少,进而导致就业减少,失业增加。但是,考虑到劳动力的平均工资水平事实上已高出了最低工资标准许多,调高最低工资标准对就业市场影响不大。
④调高最低工资标准加大了企业生产成本,使得企业出现招工困难,经营压力增大。调高最低工资标准后,部分劳动密集型产业、小企业生产成本增加,加上本行业本身竞争激烈,部分企业出现亏损,甚至直接退出市场。在人民币不断升值、出口形势越来越不景气的不利背景下,出台调高最低工资标准无疑恶化了企业的经营环境,给经济增长带来了一系列不确定性。
⑤调高最低工资标准可能加剧我国当时的通胀压力,虽然不很明显。相对来说,工资的上涨加大了企业生产成本,为转移生产成本的上升,企业会将一部分上涨的成本转移到价格上,加剧了我国的通胀压力。
相关内容
相关标签