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问题:

[单选]

通过建设学习型组织使员工顺利地进行知识交流是知识学习与共享的有效方法。以下关于学习型组织的描述,正确的包括()
①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化
②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神
③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织
④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力
⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化

A . ①②③
B . ①②⑤
C . ②③④
D . ③④⑤

一个与公司、产品或观念联系在一起的名称,由一些与企业有关联的文字、图形或者其组合表示的具有显著特征、便于识别的标记是指() 商标权。 专利权。 外观设计权。 实用新型权。 就目前各国企业对知识产权的利用情况来看,()不是知识产权的主要方面。 专利权。 商标权。 标记权。 版权。 知识产权的主要特征不包括() 专有性。 地域性。 时间性。 法律性。 某企业经过多年的发展,在产品研发、集成电路设计等方面取得了丰硕成果,积累了大量知识财富,()不属于该企业的知识产权范畴。 专利权。 版权。 商标权。 产品解释权。 以下关于流程设计原则的说法错误的有() 流程设计是推论性的。 流程设计是一个过程。 流程设计是对象设计。 流程设计是输入输出的链接配合。

通过建设学习型组织使员工顺利地进行知识交流是知识学习与共享的有效方法。以下关于学习型组织的描述,正确的包括()
①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化
②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神
③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织
④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力
⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化

参考答案:

  参考解析

金字塔型组织结构和学习型组织不同,金字塔型组织结构严重地禁锢了不同部门具有不同知识结构的员工之间的接触和交流,妨碍了知识的更新和应用。所以③的说法错误。学习型组织有利于设计开发组织掌握对环境的适应能力,所以④错误。①②⑤都属于学习型组织所具有的特点。

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