当前位置:中级人力资源管理题库>第三章组织设计与组织文化题库

问题:

[多选] 关于全面质量管理的陈述,正确的是()。

A . 实行全面质量管理之前必须改变组织文化,两者不能同时进行
B . 全面质量管理需要得到最高管理层的支持
C . 全面质量管理规划需要从上向下推行,并持续地从下向上付诸实施
D . 实行全面质量管理需要具有高度责任感的员工
E . 全面质量管理不属于典型的现代组织方法

抵免限额规定的方法包括()。 A.分国抵免限额。 B.分项抵免限额。 C.综合抵免限额。 D.税收资本化。 E.后转。 在经济周期的复苏和繁荣阶段可能出现()。 通货膨胀。 失业率高。 投资活动萎缩。 生产发展缓慢。 某跨国家电集团2000年进入中国市场,业务范围不断扩大,不仅在家电制造领域站稳脚跟,而且通过并购、联合等多种形式,使业务遍及手机、医药、建筑等多个领域。在家电制造领域,该集团成绩尤为突出,不断针对不同的消费群体,推出具有独特功能和款式的新型家电,占领不同领域的消费市场,市场占有率大幅提升。2014年该集团拟推出一款多功能新型家电,备选型号有Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四种。未来市场情况存在畅销、一般和滞销三种可能,但各种情况发生的概率难以测算。在市场调研的基础上,集团对这四种型号的损益状况进行了预测,在不同市场状态下的损益值如表1-8所示。 根据以上资料,回答下列问题:该公司的这项经营决策属于()。 A.确定型决策。 风险型决策。 非常规型决策。 不确定型决策。 组织文化可分为()。 物质层。 制度层。 领导层。 精神层。 中间层。 某跨国家电集团2000年进入中国市场,业务范围不断扩大,不仅在家电制造领域站稳脚跟,而且通过并购、联合等多种形式,使业务遍及手机、医药、建筑等多个领域。在家电制造领域,该集团成绩尤为突出,不断针对不同的消费群体,推出具有独特功能和款式的新型家电,占领不同领域的消费市场,市场占有率大幅提升。2014年该集团拟推出一款多功能新型家电,备选型号有Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四种。未来市场情况存在畅销、一般和滞销三种可能,但各种情况发生的概率难以测算。在市场调研的基础上,集团对这四种型号的损益状况进行了预测,在不同市场状态下的损益值如表1-8所示。 根据以上资料,回答下列问题:若采用折中原则计算(最大值系数a=0.8),生产Ⅲ型号能使公司获得的经济效益为()万元。 A.220。 420。 580。 660。 关于全面质量管理的陈述,正确的是()。
参考答案:

  参考解析

典型的现代组织方法主要有全面质量管理和团队建设。要达到全面质量管理的要求,变革必须根植于企业最根本的部分,即组织文化。文化的改变必须在实行全面质量管理之前,或与之同时进行。组织的文化必须支持全面质量管理。除此之外,挑选员工也是一个重要环节,只有具有高度责任感的员工才能符合全面质量管理的要求;另外,全面质量管理需要最高管理层的支持;全面质量管理规划需要从上向下推行,并持续地从下向上付诸实施。本题正确答案为BCD选项。

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