领导者的能力对领导幅度和领导层次的影响表现为（） 领导者能力越强，领导幅度越宽。 领导者能力越强，领导层次越多。 领导者能力越强，领导幅度不变。 领导者能力越强，领导层次不变。
在领导体制中，一长制与委员会制划分的原则是（） 上级机关对下级机关的控制程度。 职责权限的集中与分散程度。 最高决策者人数多少。 参加投票人数的多少。
在我国公共部门，领导者因工作严重失误并负有重大领导责任者应当引咎辞职，但本人不提出辞职者，应当（） 降职。 免职。 辞退。 责令辞职。
领导指挥方式中表彰先进、推广经验、为人表率的方式被称之为（） 引导。 命令。 说服。 示范。
下列选项中属于领导政绩评价标准的是（） 社会指标。 自然指标。 “形象工程”。 “献礼工程”。
作为现代科学决策的重要标志之一，智囊机构是指（）
