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问题:

[多选] 在招聘时除了要初步确定某项工作是否需要补充人手和初步确定该工作描述和人员说明之外,还应确定是进行企业内部招聘还是企业外部招聘,其中内部招聘政策的优点有()

A . A、可以为企业注入新鲜血液
B . B、可以调动员工积极性
C . C、能节约大量的招聘和选拔时间及费用
D . D、不会诱发自满情绪

“其他业务成本”账户属于成本类账户。 公司增发的普通股的市价为12元/股,筹资费用率为市价的6%,本年发放股利每股0.6元,已知同类股票的预计收益率为11%,则维持此股价需要的股利年增长率为()。 5%。 5.39%。 5.68%。 10.34%。 某公司普通股当前市价为每股30元,拟按当前市价增发新股100万股,预计每股筹资费用率为5%,增发第一年年末预计每股股利为3元,以后每年股利增长率为6%,则该公司本次增发普通股的资本成本为()。 10.53%。 12.36%。 16.53%。 18.36%。 资产既可以由过去的交易或者事项所产生形成,也可以由未来交易可能产生的结果所产生形成。 在利用过去的股票市场收益率和一个公司的股票收益率进行回归分析计算贝塔值时,下列说法正确的是()。 如果公司风险特征发生重大变化,应当使用变化后的年份作为预测期长度。 如果公司风险特征发生重大变化,可以采用较长的预测期长度。 预测期长度越长越能正确估计股票的平均风险。 股票收益尽可能建立在每天的基础上。 在招聘时除了要初步确定某项工作是否需要补充人手和初步确定该工作描述和人员说明之外,还应确定是进行企业内部招聘还是企业外部招聘,其中内部招聘政策的优点有()
参考答案:

  参考解析

本题考核的战略中的人力资源配合的相关内容。可以为企业注入新鲜血液是外部招聘的优点,所以选项A不正确;
内部招聘会让员工认为晋升只是时间问题,因此内部招聘容易诱发自满情绪,所以选项D不正确。

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