医学伦理学的时代性在（） 医学伦理学的内容深刻反映时代的经济、社会要求和医学科学的发展和进步。 古代医者把尊重和保护病人的健康和生命作为自己的行为准则。 “普同一等”、“一视同仁”是古今中外医学共有的伦理观念。 古代的医德规范今天仍然有规范医者的价值。 医学伦理学的思想内容是医学实践和科学进步提出的客观要求。
将员工的资历和经验当作一种能力和效率予以奖励的工资调整方法是（）。 物价性调整。 工龄性调整。 奖励性调整。 效益性调整。
全面考虑了员工对企业的投入的工资结构类型是（）。 绩效技工资制。 技能工资制。 岗位工资制。 组台工资制。
（）是指根据企业经营者年终经营成果确定其效益收入的一种工资制度。 计件工资制。 经营者年薪制。 技能工资制。 岗位工资制。
劳动能力鉴定是保护因工受伤职工的重要环节。根据现行规定，能够出具劳动能力鉴定最终结论的机构是（）。 设区的市级劳动能力鉴定委员会。 省级劳动能力鉴定委员会。 设区的市级劳动争议仲裁委员会。 设区的市级人民法院。
医学伦理学的实践性表现在（）
