[多选] 在计算公司资本成本时选择长期政府政府债券比较适宜，其理由包括()。

人力资源规划是现代公共部门人事管理的重点和核心。（） 公共部门人力资源管理发展需要强有力的动力机制来推动，而价值就是这种动力机制的内核。（） 制度是公共部门人力资源管理范式架构的核心。（） 薪酬，就是组织成员向其所在的组织或单位提供劳动而获得的所有直接的和间接的经济收入，包括（）。 工资。 奖金。 津贴。 各种福利保健收入。 绩效评估系统主要由（）构成。 工作数量。 工作质量。 工作适应能力。 工作效益。 在计算公司资本成本时选择长期政府政府债券比较适宜，其理由包括()。