登录
注册
欢迎来到问答库
问答库官网
搜索答案
网站首页
建筑工程
IT认证
资格考试
会计考试
医药考试
外语考试
外贸考试
学历考试
当前位置:高级人力资源管理师(一级)题库>
第六节工作压力管理与员工援助计划题库
问题:
[判断题] 积极情绪能够使公务员在工作过程中获得较高的评价和良好的人脉资源,这是积极情绪建构功能的体现。
A . 正确
B . 错误
拖车由车体、走行部、制动装臵和()装臵四大部分组成。 正确。 错误。 积极情绪不仅影响个体的心理健康水平,还对组织效能有明显的促进作用。 正确。 错误。 专用线内遇到哪些情况危及安全时,车站在征得铁路局同意后,可停止取送车? 正确。 错误。 在N-ISDN协议模型中,管理平面()。 正确。 错误。 简述技巧后滚翻的技术要领。 正确。 错误。 积极情绪能够使公务员在工作过程中获得较高的评价和良好的人脉资源,这是积极情绪建构功能的体现。
参考答案:
查看
●
参考解析
本题暂无解析
相关题目:
拖车由车体、走行部、制动装臵和()装臵四大部分组成。
积极情绪不仅影响个体的心理健康水平,还对组织效能有明显的促进作用。
专用线内遇到哪些情况危及安全时,车站在征得铁路局同意后,可停止取送车?
在N-ISDN协议模型中,管理平面()。
简述技巧后滚翻的技术要领。
在线 客服
相关内容
●
慢性白血病及其实验诊断题库
●
骨髓增生异常综合征及其实验诊断题库
●
特殊类型白血病及其实验诊断题库
●
物流系统及其构成题库
●
浆细胞病及其实验诊断题库
●
恶性淋巴瘤及其实验诊断题库
●
骨髓增生性疾病及其实验诊断题库
●
物流服务与物流质量管理题库
相关标签
公务员
考试
尔雅
论文
作业
考研资料