当前位置:高级人力资源管理师(一级)题库>第六节工作压力管理与员工援助计划题库

问题:

[单选] 遇到工作压力困扰时,最严重的情绪功能紊乱的表现是()

A . A、消极情绪
B . B、敌对情绪
C . C、悲观情绪
D . D、厌世情绪

不属于工作压力对工作绩效的消极作用是() A、工作效率低下。 B、缺勤、离职。 C、饮食习惯改变、烟瘾、酒瘾。 D、工作上心、效率提高。 以下关于工作压力与工作绩效的关系说法正确的是() A、正相关。 B、负相关。 C、正U型曲线。 D、倒U型曲线。 压力的“一般适应症候群”是指,处于压力下的个体反应有警戒阶段、抗争阶段和() A、警戒阶段。 B、抗争阶段。 C、应对阶段。 D、枯竭阶段。 对于如何改善公务员队伍的心理健康状况,下列措施不正确的是() A、各级党委尤其是组织人事部门要更加关注公务员心理健康。 B、社会舆论宣传部门应正确引导,工作地评价公务员群体。 C、公务员之间要学会互爱。 D、让公务员自我调节就可以,无需多加关注。 公正执法是指政法机关作为执法主体,以追求个案公平和社会正义为宗旨,严格依照法律的规定和程序规则执行法律的行为和结果。下面说法错误的是() A、自觉用公平正义的理念指导执法活动。 B、维护和实现全社会的公平正义。 C、切实做到出于公心,维护公益。 D、坚持以资料为根据。 遇到工作压力困扰时,最严重的情绪功能紊乱的表现是()
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服