国家规定与艾滋病检测相关的制度是（） 义务检测。 强制检测。 有奖检测。 自愿检测。 定期检测。
人人享受卫生保健是体现（） 公平公正原则。 优先原则。 效率、效益原则。 价值原则。 不伤害原则。
薪酬结构具有高稳定性的薪酬制度是（）。 岗位薪酬制。 考核薪酬制。 技能薪酬制。 年功序列制。
提高医疗质量的精神力量是（） 治疗技术。 医疗设备。 规章制度。 医德医风。 经济效益。
薪酬调查分析报告的内容不包括（）。（2011年5月二级真题） 调查实施情况分析。 薪酬政策分析。 薪酬水平调整建议。 薪酬满意度分析。
加权平均法属于薪酬调查数据分析中的（）。
