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问题:

[不定项选择,共用题干题] 本题涉及劳动合同法律制度。2012年4月1日,张某应聘到甲公司工作,并签订了书面劳动合同。合同主要内容包括:工资每月2000元;试用期1个月,试用期内工资为1000元;每月加班时间不超过40小时;职工累计工作1年以上的,每年带薪休假3天;合同期限为1年。合同签订后,甲公司又要求张某缴纳2000元抵押金,理由是防止公司职工在合同期内随意跳槽。张某因一时找不到合适的工作,即缴纳了抵押金。2013年3月31日,张某的劳动合同到期,甲公司与张某续签了一份2年期的劳动合同,并退回了抵押金。由于甲公司经营有方,前景十分看好,2013年6月,张某提出要求与公司签订无固定期限劳动合同,没有得到公司的同意。张某随后提交了辞职报告,双方一致同意解除了劳动合同。张某要求甲公司支付劳动合同解除的经济补偿被拒绝。要求:根据上述资料,回答下列(1)~(4)小题。下列属于劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形的是()。

A . A.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
B . 用人单位未及时足额支付劳动报酬的
C . 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
D . 用人单位违反法律、行政法规强制性规定的

系统切换,是()运行过程的后期。 串行。 正式运行。 并行。 试运行。 女性,35岁,既往风湿性关节炎病史10年,劳累后心悸、气促4年,近来加重,夜间不能平卧。查体:心尖部舒张期隆隆样杂音,肺底可听到细小水泡音,腹胀,双下肢水肿该患者心功能不全的类型为() A.左心衰竭。 右心衰竭。 全心衰竭。 右心衰竭伴肺感染。 左心衰竭伴肾能不全。 某社会工作机构撰写了一个大型公益服务项目的申请书。这份申请书应包括的项目基本特征是()。 机构情况、主要活动、成效和预算。 项目目标、实施周期、主要活动、成效和预算。 项目意义、项目目标、主要活动和成效。 机构使命、项目目标、主要活动和预算。 关于个案工作的任务中心模式的说法正确的是()。 任务中心模式的焦点是为服务对象提供简要有效的服务。 任务中心模式中,任务是目标,解决问题是完成任务的手段。 任务中心模式的重要特征是调动改变服务对象的错误认识。 所有求助对象都能成为任务中心模式的服务对象。 信息系统实施项目组织的项目()是项目实施的核心。 研究小组。 领导小组。 实施小组。 应用小组。 本题涉及劳动合同法律制度。2012年4月1日,张某应聘到甲公司工作,并签订了书面劳动合同。合同主要内容包括:工资每月2000元;试用期1个月,试用期内工资为1000元;每月加班时间不超过40小时;职工累计工作1年以上的,每年带薪休假3天;合同期限为1年。合同签订后,甲公司又要求张某缴纳2000元抵押金,理由是防止公司职工在合同期内随意跳槽。张某因一时找不到合适的工作,即缴纳了抵押金。2013年3月31日,张某的劳动合同到期,甲公司与张某续签了一份2年期的劳动合同,并退回了抵押金。由于甲公司经营有方,前景十分看好,2013年6月,张某提出要求与公司签订无固定期限劳动合同,没有得到公司的同意。张某随后提交了辞职报告,双方一致同意解除了劳动合同。张某要求甲公司支付劳动合同解除的经济补偿被拒绝。要求:根据上述资料,回答下列(1)~(4)小题。下列属于劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形的是()。
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