提出“X理论一Y理论”的是（） A、莫尔斯。 B、劳伦斯。 C、洛希。 D、麦格雷戈。
将科学管理原理应用到工厂管理,使用单目标机械工具和装配作业线进行生产的理论称为（）。 A、人际关系理论。 B、企业组织理论。 C、经理角色理论。 D、福特主义。
组织行为学的研究方法可以划分为案例研究、现场研究和实验室研究,其划分标准是（） A、研究目标不同。 B、应用广度不同。 C、可控性不同。 D、价值导向不同。
从19世纪末至20世纪40年代中期,在冲突理论中占统治地位的是（） A、传统观点。 B、人际关系观点。 C、相互作用观点。 D、“单一”观点。
以下产生压力的原因中,不属于工作〈任务〉上的压力是（） A、角色模糊。 B、领导作风。 C、人际关系因素。 D、挫折因素。
个人之间或者群体之间发生冲突后，按照“肯定制度”和“合作制度”两个维度的不同，大致有五种行为意向。其中，不自我肯定但合作是（）
