管理层次和管理跨度的关系是（） A、正相关。 B、负相关。 C、无明显关系。 D、互动关系。
“企业的指挥中心”是指（） A、职能管理机构。 B、业务经营机构。 C、行政事务机构。 D、领导决策机构。
提出“X理论一Y理论”的是（） A、莫尔斯。 B、劳伦斯。 C、洛希。 D、麦格雷戈。
个人之间或者群体之间发生冲突后，按照“肯定制度”和“合作制度”两个维度的不同，大致有五种行为意向。其中，不自我肯定但合作是（） A、竞争。 B、协作。 C、迁就。 D、回避。
在激励理论的分类中,成就需要理论属于（） A、内容型激励理论。 B、行为改造型激励理论。 C、过程型激励理论。 D、综合型激励理论。
组织行为学的研究方法可以划分为案例研究、现场研究和实验室研究,其划分标准是（）
