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问题:

[单选] 某企业对其职能管理者进行绩效考核时,以书面文字的形式列出考核对象的成绩与不足、潜在能力、改进建议和培养方法等内容。该企业采用的绩效考核方法是()。

A . 行为锚定法
B . 关键事件法
C . 评级量表法
D . 书面鉴定法

注册会计师通过执行审计工作对财务报表发表审计意见,注册会计师发表审计意见的内容有()。 财务报表是否符合适用的会计准则和相关会计制度的规定。 被审计单位是否存在重大的舞弊和违法行为。 被审计单位是否具有持续经营的能力。 财务报表是否在所有重大方面公允地反映被审计单位的财务状况、经营成果和现金流量。 企业战略管理者及参与战略实施者根据战略目标和行动方案,对战略的实施状况进行全面的评审,及时发现偏差并纠正偏差的活动称为()。 战略制定。 战略实施。 战略控制。 战略评价。 下列fIDIC道德准则中,属于工程师社会和职业责任的有()。 正直和忠诚地进行职业服务。 不接受可能导致判断不公的报酬。 寻求符合可持续发展原解决方案。 只承担能够胜任的服务。 在任何时候,维护职业的尊严、名誉和荣誉。 ×市国有资产管理委员会作为XYZ大型国有企业的股权持有者代表,对XYZ企业2010年财务决算审计工作进行公开招标。中天华信会计师事务所投标后被选定为本次审计的主审机构。本次审计的类别属于()。 政府审计。 经营审计。 注册会计师审计。 内部审计。 ProjectControlling与建设项目管理的相同点是()。 工作内容相同。 控制原理相同。 权力相同。 服务时间相同。 某企业对其职能管理者进行绩效考核时,以书面文字的形式列出考核对象的成绩与不足、潜在能力、改进建议和培养方法等内容。该企业采用的绩效考核方法是()。
参考答案:

  参考解析

本题考查绩效考核方法中书面鉴定法的概念。

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