2018年黑龙江大学835管理学复习指南[备考信息+历年真题+辅导讲义+核心题库+仿真&押题]
● 摘要
第十五章 控制方法 ............................................................................................................................................. 111
本章重难点串讲 ........................................................................................................................................... 111 第六篇 创新 ....................................................................................................................................................... 118 第十六章 管理的创新职能 ............................................................................................................................... 118
本章重难点串讲 ........................................................................................................................................... 118 第十七章 企业技术创新 ................................................................................................................................... 124
本章重难点串讲 ........................................................................................................................................... 124 第十八章 企业组织创新 ..................................................................................................................................... 131
本章重难点串讲 ........................................................................................................................................... 131 第四篇 专业课核心题库 ..................................................................................................................................... 138
2018年黑龙江大学835管理学考研核心题库 . .......................................................................................... 138 一、核心题库—名词解释 . ........................................................................................................................... 138 二、核心题库—简答题 . ............................................................................................................................... 148 三、核心题库—论述题 . ............................................................................................................................... 235 第五篇 仿真模拟题 ............................................................................................................................................. 285
2018年黑龙江大学835管理学考研仿真模拟题（一） . .......................................................................... 285 2018年黑龙江大学835管理学考研仿真模拟题（二） . .......................................................................... 295 2018年黑龙江大学835管理学考研仿真模拟题（三） . .......................................................................... 302 第六篇 专业课冲刺押题 ..................................................................................................................................... 312
2018年黑龙江大学835管理学考研冲刺押题（一） . .............................................................................. 312 2018年黑龙江大学835管理学考研冲刺押题（二） . .............................................................................. 319 2018年黑龙江大学835管理学考研冲刺押题（三） . .............................................................................. 325 版权声明 ............................................................................................................................................................... 332
一、考试科目
目标院校：黑龙江大学 考试科目：管理学（835）
二、初试参考书目
《管理学（第三版）》，周三多主编，陈传明副主编，高等教育出版社，2010年版
三、适用院系
信息管理学院
四、招生专业目录
五、考试题型
1、名词解释6个 2、简答题8个 3、论述题2个
六、考研大纲/考研提纲
一、考试要求
本课程为管理科学与工程专业的基础课，以理论阐述为主。要求考生能够根据相关概念、观点和原理，对管理学的一些基本问题进行论述。
二、考试内容
第一章 管理活动与管理理论
1．管理活动
2．中外早期管理思想 3．管理理论的形成与发展
第二章 决策与决策方法
1．决策与决策理论 2．决策过程
3．决策的影响因素
第三章 计划与计划工作
1．计划的概念及其性质 2．计划的类型 3．计划编制过程
第四章 战略性计划与计划实施
1．战略环境分析 2．战略性计划选择 3．计划的组织实施
1．组织与组织设计 2．组织的部门化 3．组织的层级化
1．人力资源计划 2．员工的招聘与解聘 3．员工培训 4．绩效评估
1．组织变革的一般规律 2．管理组织变革 3．组织文化及其发展
1．领导的内涵 2．领导风格类型 3．领导理论
1．激励原理
2．激励的需要理论 3．激励的过程理论 4．激励实务
1．沟通的原理 2．组织沟通 3．沟通管理
4．组织冲突与谈判
1．控制活动 2．控制过程 3．有效控制
1．预算控制 2．生产控制 3．财务控制方法 4．综合控制方法
第五章 组织设计
第六章 人力资源管理
第七章 组织变革与组织文化
第八章 领导概论
第九章 激励
第十章 沟通
第十一章 控制与控制过程
第十二章 控制方法
1．考试时间：180分钟 2．试卷分值：150分 3．题型结构： 名词解释（30分），共6题，每题5分； 简答题（80分），共8题，每题10分； 论述题（40分），共2题，每题20分。
四、参考书目 《管理学（第三版）》，周三多主编，陈传明副主编，高等教育出版社，2010年版。
说明：鉴于本文页数限制本部分精选了具有代表性的几年真题，更多历年真题已上传至百度文库，可自行付费下载。在此不再重复罗列。
黑龙江大学835管理学2008年考研真题
1. 公共管理范式 2. 效率驱动模式 3. 基本政策 4. 政府绩效评估
5. 治理理论研究的主要途径有哪些
6. 简述中国政府间关系传统模式的基本特征 7. 研究第三部门问题有哪些常用方法 8. 简述市场经济国家政府干预的基本模式
9. 从公共政策运行的实际状况出发，阐述完善与优化中国公共政策运行系统的基本思路 试述公共伦理建设的基本途径
黑龙江大学835管理学2007年考研真题
一、名词解释（每题5分，共20分） 1. 公共管理 2. 绩效管理 3.IGR
4. 公共责任
二、简答题（每题15分，共60分） 5. 分析现代市场经济中的政府行为模式 6. 分析导致公共政策失效的原因 7. 简述公共管理部门绩效评估要素 8. 比较公共管理伦理与个人伦理的差异
三、论述题（每题35分，共70分）
9. 从政府和市场双失灵出发，分析转型期的我国加强第三部门建设的现实意义及 应注意的问题 10. 分析转轨期我国政府应扮演的角色