有哪些不益于沟通的有效进行（） 安静的环境。 紧张的氛围。 舒缓的节奏。 放松的状态。
同事间的交往类型不包括（） 合作型。 利用型。 被迫型。 融合型。
遵守信息适度、信息真实、内容贴切、方式简明的规则是沟通原则中的（） 针对原则。 合作原则。 及时原则。 择机原则。
如果与同事有了矛盾，明明是自己有理，“为什么还要待他这么好？”的原因是（） 给上级留下好的印象。 对你升职有好处。 合作愉快，贵在和善、真诚。 因为有时要用的上同事。
拥有谦让型团体人际关系行为模式的人适合（） 商业、金融、法律工作。 艺术工作。 科研工作。 社会性工作、教学工作及医生。
脊髓半侧损害综合征常见的病因是（）
