与单笔贷款业务的信用风险识别有所不同，商业银行在识别和分析贷款组合的信用风险时，应当特别关注（）等风险因素的影响。 区域风险。 行业风险。 宏观经济因素。 客户的偿债意愿。 客户的偿债能力。
组织按照组织中员工总数或某一类人员总数的比例关系来计算另一类人员的定编定员法是（）。 比例定编定员法。 工作岗位定编定员法。 设备定编定员法。 效率定编定员法。
印刷包含的五大要素中，不包含（）。 印版。 油墨。 原稿。 图例。
在信用风险缓释工具中，合格保证应满足的最低要求包括（）。 保证人资格应符合《中华人民共和国担保法》规定，具备代为清偿贷款本息能力。 保证应为书面的，且保证数额在保证期限内有效。 采用内部评级法初级法的银行，保证必须为无条件不可撤销的；采用内部评级法高级法的银行，允许有条件的保证，应充分考虑潜在信用风险缓释减少的影响。 银行应对保证人的资信状况和代偿能力等进行审批评估，确保保证的可靠性。 采用信用风险缓释工具后的风险权重不小于对保证人直接风险暴露的风险权重。
（）最早由美国管理学家梅奥在“霍桑实验”中提出的。 正式组织。 非正式组织。 企业组织。 社会组织。
（）是指在岗位设置时考虑管理幅度问题，就是考虑管理的效果问题，考虑不同层级岗位数量设计的合理性问题。
