市场经济运行的基本规律包括()。 价值规律。 竞争规律。 供求规律。 协作规律。
银行业从业人员的下列行为中，没有遵守“公平对待”原则的是（）。 A、因产品设计的差异而导致费率和服务便捷程度上的差别。。 B、在为反复提出小额服务需求的老年客户办理业务时，显露出了不耐烦的神态。。 C、为身体有残障的客户提供热情服务。。 D、耐心公平地对待不熟悉业务流程的客户。。
工资是对劳动者提供劳动的报酬，它直接反映劳动力市场的供求关系。工资机制的作用表现在()。 促使劳动力流动，有利于发挥劳动力的才能。 使劳动力之间展开竞争，充分发挥他们的积极性和创造性。 便于对劳动力资源合理配置，避免劳动力资源的浪费。 通过劳动者间的竞争，促进劳动者素质的提高。
下列关于行政层级式的论述，正确的有()。 在行政层级模式的组织中，权力集中程度较高，对权力等级较为侧重。 在行政层级模式的组织中，工作的分工比较精细。 规章的增加可促使组织更为规范化，但过度后又会限制个体的自主判断权。 行政层级形式的组织比较强调规章和程序规范。 决定工作地位的主要因素是个人因素，而不是技术能力和绩效。
价格在市场经济运行中的重要作用表现在()。 价格机制是经济主体利益的体现和保证。 价格机制是供求关系的调节手段。 价格机制是推动竞争的有力工具。 价格是推动技术进步的有效途径。
银行业监督管理机构根据履行职责的需要，可以与银行业金融机构()进行监督管理谈话，要求其就该银行业金融机构的业务活动和风险管理的重大事项做出说明。
