当前位置:初级会计经济法基础题库>第二章劳动合同与社会保险法律制度题库

问题:

[单选] 根据劳动合同法律制度的规定,下列表述不正确的是()。

A . 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
B . 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,但应当向劳动者说明理由
C . 劳动者在试用期内提前15日通知用人单位,可以解除劳动合同
D . 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限

王某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,其草拟的合同中有下列条款,其中符合法律规定的是()。 劳动合同期限3年,服务期5年。 服务期内产生的各项培训费用,由劳动者自担。 不论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,王某即应向甲公司支付违约金。 服务期内,王某不参与公司正常的工资调整。 男性,39岁。查体见肝颈静脉回流征阳性,该患者首先考虑()。 肝炎。 肝癌。 右心衰竭。 左心衰竭。 肺气肿。 投保人为订立保险合同而向保险人提出的书面要约称为()。 暂保单。 小保单。 投保单。 保险单。 按照保险人所负保险责任的次序分类,保险合同的种类包括()。 特定保险合同和总括保险合同。 专一保险合同和重复保险合同。 定额保险合同和定值保险合同。 原保险合同和再保险合同。 符合代偿性呼吸性酸中毒的血气分析为() pH7.40,PaO50mmHg,PaCO40mmHg。 pH7.30,PaO50mmHg,PaCO70mmHg。 pH7.35,PaO80mmHg,PaCO20mmHg。 pH7.25,PaO70mmHg,PaCO30mmHg。 pH7.40,PaO260mmHg,PaCO65mmHg。 根据劳动合同法律制度的规定,下列表述不正确的是()。
参考答案:

  参考解析

选项C:劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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