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问题:

[多选] 员工素质测评方法的类型包括()。

A . 选拔性测评
B . 补偿性测评
C . 开发性测评
D . 考核性测评
E . 诊断性测评

男性,43岁。反复心悸病史2年,1周来多次出现昏厥或抽搐,每次持续2分钟左右。该患者的诊断最可能是() 病态窦房结综合征。 感染性心内膜炎。 风湿热。 心包炎。 心肌炎。 发生急性心肌梗死的基本病因是() A.粥样斑块破裂。 B.冠状动脉粥样硬化。 C.出血。 D.血栓形成。 E.冠脉痉挛。 下列关于员工素质选拔性测评的说法,正确的有()。 强调测评的区分功能。 测评标准刚性弱。 测评过程强调主观性。 测评指标具有灵活性。 结果体现分数或等级。 动脉导管未闭() Graham-Steel杂音。 Austin-Flint杂音。 胸骨左缘3~4肋间收缩期喷射性杂音。 心尖区收缩中期喀喇音。 胸骨左缘第2肋间Gibson杂音。 患者男,7岁。查体见发绀伴杵状指。该患者的诊断可能是() 气胸。 休克。 肺炎。 先天性心脏病。 胸腔积液。 员工素质测评方法的类型包括()。
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