下列财政支出属于购买性支出的有（）。 A.行政管理支出。 B.各项事业的经费支出。 C.财政补贴支出。 D.养老保险支出。 E.国债利息支出。
用人单位在下列哪些情形下可以随时解除劳动合同（）。 劳动者不能胜任工作，经过调整工作岗位仍然不能胜任工作。 在试用期内用人单位证明劳动者不符合当时的录用条件，是通过熟人进来的。 劳动者患病，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作的。 劳动者被劳动教养的。 劳动者请病假。
要求在处理劳动争议时，查明事实真相，准确适用法律、公正合法处理劳动争议，这反映的是（）。 合法的原则。 公正的原则。 及时的原则。 着重调解的原则。
下列项目中，属于不可控制性支出的有（）。 A.社会保障支出。 B.债务利息支出。 C.基本建设支出。 D.对地方政府的补贴。 E.流动资金支出。
在下列哪些情况下，用人单位不得低于当地最低工资标准支付劳动者工资（）。 职工非因工负伤治疗期间。 职工下岗待工期间。 职工见习期间。 职工未完成劳动定额的情况下。 职工投资失利。
损失补偿原则实施中的限制因素不包括（）。
