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问题:

[单选] 以下哪个不是对公共部门人力资源管理特性的正确描述?()

A . 公共部门人力资源管理的核心价值只有一个即效率。
B . 针对政府组织的工作性质与公职人员的政治要求,在人力资源的获取方面,应强化德才兼备的观念。
C . 公共部门人员的绩效评价标准应该是灵活的,应随着机构任务的不同而变化。
D . 对公共部门人员的激励应更多采用非物质性的激励措施。

布氏杆菌病主要经()传染,以()为主要表现。 过滤式自救器只能过滤(),不能过滤其它有害气体。 A、一氧化碳;。 B、二氧化氮;。 C、二氧化硫。 预算会计报表按内容分可有多种报表,以下哪种不是按内容分类的报表()。 资产负债表。 损益表。 现金流量表。 月报表。 发热伴血小板减少综合症病例以(),(),()为主要特点。 以下哪个是对公共管理责任的不恰当表述。() 权力掌握要表达公共意志,而不能被私人意志所凌驾。 权力运用要维护公共利益。 权力运用要成为私人利益的代表。 权力的运作过程应当是公共行为过程,而不是权力的“暗箱操作”。 以下哪个不是对公共部门人力资源管理特性的正确描述?()
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