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问题:

[单选] 团体测验的优势在于()。

可对被试者的言语情绪状态进行细致的观察。能够在短时间内收集大量资料。测验结果较个别测验准确可靠。临床上使用较多。

问题:

[单选] 解释测验分数时,可以不考虑的因素是:()

被试者的遗传特征。测试前的学习、经验和历史事件。测验的情境。测验后的重大生活事件。

问题:

[单选] 对心理评定量表的描述,错误的是:()

评定量表是评定个人行为的常用工具,是心理卫生评估的重要手段。心理评定量表广泛应用于门诊心理咨询和治疗、心身疾病调查以及科研等领域。评定量表依据的是评定者的主观判断,因此其信度和效度均较高。在评定量表中,最常见的是使用5等级评分方法。

问题:

[单选] 使用罗夏测验记分时,()提示被试者在思维上可能有过分概括的倾向。

整体反应。明显局部反应。细微局部反应。空白部分反应。

问题:

[单选] 罗杰斯提出的著名观点是:()

无条件帮助。无条件关注。无条件尊重。无条件真诚。

问题:

[单选] 当求助者的价值观和咨询员的价值观相去甚远时,咨询员的正确做法是:()

可以自然的产生不满、甚至反感。。向求助者解释咨询员自己的价值观。表面上接纳求助者的观点,但是在内心深处可以产生不满。。以开放的观念接纳对方。

问题:

[单选] 下列哪些做法正确的是:()

以教导、指引的口吻和求助者交谈。咨询中尽可能多的使用术语。有权威的架子,这样才能更有效的让求助者按照咨询员所说的去改善自己。。如果难以接纳求助者,就把他转介给别的适合的咨询员。。

问题:

[单选] 当求助者对某些问题有所掩饰时:()

这说明求助者在故意隐瞒什么。说明求助者不诚实。求助者所掩饰的是他的隐私,咨询员不该过问。。咨询员应用尊重、理解、温暖来消除求助者的顾虑。

问题:

[单选] 对于"真诚",以下说法错误的一项是:()

咨询员应该有什么说什么,不能隐瞒。。有时候可以用一些比较激烈的言语刺激求助者。。要做到真诚,咨询员首先要了解自己,承认并接受自己的不足、不完美。。表达真诚过多也会让求助者受不了。。

问题:

[单选] 咨询过程中被一致公认的,最关键的咨询特质是:()

尊重。温暖。真诚。通情达理。