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问题:

[单选] 当群体目标和组织目标协调一致时,凝聚力与生产率就会出现如下关系()。

高凝聚力高生产率。高凝聚力低生产率。高生产率低凝聚力。低凝聚力低生产率。

问题:

[单选] 目标很重要,但不值得和对方闹翻或当对方权力与自己相当时,处理冲突的方式是()。

强制。开诚合作。妥协。回避。

问题:

[单选] 要帮助领导者对组织的一切“变化”做出有效管理的设计理论是()。

分化一整合组织结构。项目组织设计。距阵式组织设计。自由型组织结构。

问题:

[单选] “熵”能测量环境的什么特性?()

A.稳定性。B.有序性。C.复杂性。D.不确定性。

问题:

[单选] 组织变革大致涉及哪些方面?()

A.组织的人员、组织的任务及技术、组织的结构。B.组织的任务及技术、组织的结构、组织职能。C.组织的结构、组织的任务及技术、组织职能、组织环境。D.组织的环境、组织的任务及技术、组织的结构、组织的人员。

问题:

[多选] 组织行为学的特点有()。

边缘性。综合性。两重性。多层次性。实用性。

问题:

[多选] 影响人的行为的因素有()。

个人主观内在因素。心理因素。客观外在环境因素。生理因素。人群团体因素。

问题:

[多选] 根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素中属于激励因素的有()。

工作本身的特点。责任感。提升和发展。工作的物理条件。上司的赏识。

问题:

[多选] 群体典型的角色有()。

自我为中心者。寻求认可者。任务角色。折衷者。维护角色。

问题:

[多选] 菲德勒提出对一个领导者的工作最起影响作用的是()。

A.职位权力。B.任务结构。C.上下级的关系。D.个性结构。E.环境结构。