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问题:

[单选] ()可分为比率强化和间歇强化两种。

连续强化。间断强化。固定强化。可变强化。

问题:

[单选] ()认为人们之所以成为领导者不仅在于他们的个性,而且还在于各种不同的情境因素和领导者同群体成员间的交互作用。

菲德勒模型。情境领导模型。领导行为连续体理论。路径——目标理论。

问题:

[单选] ()指的是对过去决策的投入不断增加,即使是消极的决策。

A.承诺升级 。B.感性偏见 。C.决策者的倾向性 。D.时间和成本压力。

问题:

[单选] ()是高效团队的灵魂。

新型团队领导。精英队员。新型规章制度。严格的训练。

问题:

[单选] 下列不属于魅力型领导的独特特征的是()

提供远景。鼓舞。注重行动。集权。

问题:

[单选] ()是指使特定的结果具有吸引力的一种状态。

A.需要 。B.欲望 。C.组织目标 。D.努力的行为。

问题:

[单选] ()是权力的关键。

欲望。动机。能力。依赖。

问题:

[单选] 麦克利兰提出的理论是()。

ERG理论。成就需要理论。认知评价理论。目标制定理论。

问题:

[单选] 群体决策中的德尔菲法成功的关键是()

组成了专家小组。经过反复论证。对专家意见进行了综合处理。使用了匿名的方法。

问题:

[单选] 群体决策中的德尔菲法是由()首创的

奥斯本和法约尔。赫尔姆和达尔克。德尔菲和麦格拉斯。德尔菲和罗宾斯。