问题：
[多选] 下列属于古典管理理论范畴的是（）。
泰罗制理论。管理过程理论。行政组织理论。平权理论。
问题：
[多选] 对员工进行激励时应关注的原则包括（）
物质利益原则。公平原则。妥协性原则。差异化和多样化原则。
问题：
[多选] 对于决策者来说，要使决策达到最优必须（）
比较容易获得与决策有关的全部信息。了解全部信息的真实价值，并据此制定所有可能的方案。准确预测每个方案的执行结果。对执行者做好管理。
问题：
[多选] 管理者塑造员工的行为方式主要有（）
正强化或者积极强化。负强化或消极强化。惩罚。消退。
问题：
[单选] 具有（）的人基本上是对什么有用发生兴趣，是彻底的实用主义者。
经济价值观。理论价值观。社交价值观。政治价值观。
问题：
[单选] 马斯洛的需求层次理论和赫兹伯格的双因素理论属于（）激励理论。
内容型。过程型。调整型。目的型。
问题：
[单选] （）与工作密切相关，其满足或激励源存于工作之中。
物质性需要。次生性需要。内在性需要。社会感情性需要。
问题：
[单选] 阿尔德弗的（）把人的需要归纳为生存需要、关系需要和成长需要。
期望理论。公平理论。成就需要理论。ERG理论。
问题：
[单选] 按（）分类，组织行为的研究可分为描述性研究、预测性研究和分析性研究。
研究性质。研究深度。变量的可控制程度。研究内容。
