确定工作满意度的实用的、及时的方法是()。 考勤记录。 质量记录。 绩效记录。 日常接触。
风险准备金提存的用途主要为。 弥补证券交易及其他业务因事故而发生的损失。 赔偿因证券公司的失误而对客户造成的损失。 补偿自营买卖中的损失。 增加证券公司可供分配的资金。 减少公司税后利润，从而减少应缴税款。
组织承诺是指()。 员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。 员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪的体验。 员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度。 员工在工作中深入的程度，以及把工作视为整个生活的核心部分的程度。
企业在日常活动中形成的、会导致所有者权益增加的、与所有者投入资本无关的经济利益的总流人，会计上称为()。 收入。 资产。 负债。 费用。
联结说关于学习的主要定律有（）。 A．练习律。 B．效果律。 C．准备律。 D．情感律。 E．惩罚律。
在集合资产管理计划中，客户主要享有()权利。
