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问题:

[判断题] 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位可以不予理会。

A . 正确
B . 错误

以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。 正确。 错误。 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 正确。 错误。 固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者无约定合同终止时间的劳动合同。 正确。 错误。 安全监察分为实地检查和书面检查两种方式。 正确。 错误。 事实证明,每逢佳节前后、突击完成生产任务期间是事故多发时间。 正确。 错误。 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位可以不予理会。
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