甲是2013年刚毕业的应届毕业生，甲与用人单位签订劳动合同期限最长不得超过（）年。 3年。 5年。 10年。 15年。
背景材料：监理工程师鲍某在对某工程施工的监理过程中，发现该工程设计图纸存在一处明显的设计错误。两个月后，施工单位在对大底板基础施工缝作处理后打算浇筑混凝土，监理工程师鲍某又发现施工单位在原设计的止水片上增加了一道橡胶条，施工单位项目经理曹某表示这样更能保证将来防水的质量，并且增加的成本将由施工单位自行承担。以上案例中，鲍某担任专业监理工程师的条件中，（）不是必须的。 A.由总监理工程师授权。 具有工程类注册执业资格或具有中级及以上专业技术职称。 具有2年及以上工程实践经验。 通过全国注册监理工程师统一考试。
劳动合同中，不属于劳动合同法规定的必备条款有（）。 劳动合同期限。 工作内容。 试用期时间。 保险待遇。
施工单位不可自行进行检测，只能委托检测机构进行检测。
用人单位与劳动者签订劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。 1个月。 3个月。 6个月。 1年。
关于劳动者资格合法的条件，下列说法错误的是（）。
