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问题:

[单选] 对培训开发效果进行评估的最好且最正规的方法是()。

A . 问卷调查法
B . 控制实验法
C . 观察法
D . 分析法

在培训开发部门的主要职能中,不包括()。 制订企业的年度培训开发计划。 审批年度培训开发预算。 制订支持经营战略达成的培训开发战略。 实施各类培训开发计划。 保险的本质决定保险的职能。()是人身保险的基本职能。 补偿损失职能。 经济给付职能。 防灾防损职能。 融资职能。 在物流领域,供应链管理的逻辑载体是()。 数据。 知识。 信息。 技术。 ()是保险最基本的功能。 社会保障管理功能。 保险保障功能。 资金融通功能。 社会风险管理功能。 客运站为旅客和司乘人员提供食、宿、娱乐、购物“一条龙”的服务属于客运站的()。 运输组织功能。 车辆集散功能。 运输管理功能。 辅助服务功能。 对培训开发效果进行评估的最好且最正规的方法是()。
参考答案:

  参考解析

对培训开发效果评估有多种方法可供选择,大致可以概括为控制实验法和问卷调查法这两大类。其中控制实验法是评估培训与开发效果最好、最正规的方法。用这种方法可以确定员工绩效的改善确实是由培训与开发所引发的,而不是企业的其他方面变化引起的。

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