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问题:

[单选,案例分析题] 刚从学校毕业的小张与某企业签订了一份6个月的试用期合同,但企业为了节省用工成本,并未与小张签订正式的劳动合同,准备在试用期合同满后再决定是否正式聘用该小张。《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过()。

A . A.3个月
B . 4个月
C . 5个月
D . 6个月

固定资产贷款根据项目运作方式和还款来源不同分为()和一般固定资产贷款。 A.房地产开发贷款。 B.项目融资。 C.基本建设贷款。 D.其他固定资产贷款。 信息管理应遵循以下原则包括()。 及时、准确和全面的提供信息,并应进行规范化的编码信息。 用定量的方法分析数据和定性的方法归纳数据知识。 用定性的方法分析数据和定量的方法归纳数据知识。 适用不同管理层的不同要求。 安全角度出发,配电线路停电应断开() A、闸刀开关。 B、漏电开关。 C、空气开关。 D、总开关。 对于违反企业规章制度的员工的处罚,如果雇主可以采取较轻的惩戒手段以实现惩戒的目的,原则上不得解雇劳动者,否则将被认为违反解雇的() 平等待遇原则。 必要性原则。 最后手段性原则。 有效性原则。 ()主要用于固定资产项目建设、购置、安装、改造及其相应配套设施的建设。 A、贸易融资。 B、票据融资。 C、供应链融资。 D、固定资产贷款。 刚从学校毕业的小张与某企业签订了一份6个月的试用期合同,但企业为了节省用工成本,并未与小张签订正式的劳动合同,准备在试用期合同满后再决定是否正式聘用该小张。《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过()。
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