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问题:

[单选] 与创新型竞争策略更匹配的人力资源管理策略是()。

A . 吸引策略
B . 投资策略
C . 参与策略
D . 退出策略

引起尿混浊的主要有() A.血尿。 B.脓尿。 C.结晶尿。 D.乳糜尿。 E.蛋白尿。 浅表痛为锐痛,其传入神经纤维是() α纤维。 β纤维。 C纤维。 Aγ纤维。 Aδ纤维。 弥散性血管内凝血(DIC)的病理生理特点不包括()。 血小板聚集率减低。 病理性凝血酶生成。 纤维蛋白在微血管内沉积。 微血栓形成。 原发性纤溶亢进。 间接DR中,位于FPD顶层的是() 非晶硒。 碘化铯。 钨酸钙。 非晶硅。 CCD。 下列属于导尿适应症的是() A.前列腺增生患者急性尿潴留时。 B.收集尿培养标本。 C.测定膀胱容量。 D.急性尿道炎患者。 E.膀胱内药物灌注。 与创新型竞争策略更匹配的人力资源管理策略是()。
参考答案:

  参考解析

投资策略。当企业采取创新性产品竞争策略时,宜采用投资策略模式。其特点是:重视人才储备和人力资源投资,企业与员工建立长期工作关系,重视发挥管理人员和技术人员的作用。

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