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问题:

[多选] 长期高血压会引起全身小动脉病变,主要表现是()

A . 管壁脆性增加
B . 管腔狭窄
C . 小动脉中层平滑肌细胞纤维化
D . 小动脉中层平滑肌细胞增殖
E . 管壁增厚

关于长期高血压的病理改变的叙述中,不正确的是() 视网膜小动脉受高血压的影响,早期发生痉挛,进而出现硬化改变,血压骤升可致渗出和出血。 长期高血压引起的动脉粥样硬化病变主要累及小动脉。 长期高血压常合并冠状动脉和脑动脉粥样硬化。 长期高血压可引起全身小动脉病变,导致心脑肾等器官缺血。 长期高血压的心脏改变主要是右心室肥大。 下列关于公安机关的职权说法不正确的是()。 调查恐怖活动嫌疑,对了解有关情况的人员只能在公安机关进行询问。 调查恐怖活动嫌疑,可以依照有关法律规定对嫌疑人员进行盘问、检查和传唤。 发现恐怖活动嫌疑,需要调查核实的,应当迅速进行调查。 调查恐怖活动嫌疑,有权向有关单位和个人收集、调取相关信息和材料。 长期高血压常合并一些重要靶器官的改变,常见的有() 肾衰。 冠心病。 高心病。 肺心病。 心衰。 培训项目开发的基础工作某企业由于生产布局调整带来了组织结构的某些变化,因而对班组长的综合素质提出了更高的要求。公司责成培训部会同有关部门开发一个班组长岗位适应性培训项目。培训部主任责成助理企业培训师吴双做好这一项目开发的基础工作。吴双接受任务后,主要做了以下几项工作:1、通过学习有关文件(岗位规范和工作说明书等)和领导讲话,了解了公司组织结构调整对班组长的素质,尤其是其管理能力提出的新要求。2、从人力资源部搜集了公司所有现职班组长的自然情况信息,并整理成台账形式。3、深入公司三大主要生产车间,通过与车间领导和员工座谈,重点了解班组长的素质现状与公司组织结构调整对班组长素质提出的新要求之间的差距;与部分班组长面谈,听取他们对这一培训项目的培训内容、培训方式方法、培训时间、考评方式等方面的意见和建议。在完成以上几项工作之后,吴双将搜集到的信息进行了整理,并撰写了一份关于班组长培训信息搜集的文字材料,呈给培训部主任。 若干病因因素使大脑皮层下神经中枢的功能发生变化,各种神经递质浓度与活性异常,可导致() 排钠激素分泌减少。 阻力小动脉收缩增强。 排钠激素分泌增加。 血浆儿茶酚胺浓度升高。 交感神经系统活性亢进。 长期高血压会引起全身小动脉病变,主要表现是()
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