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问题:

[单选] 结构性货币失衡往往表现为()。

A . 商品短缺
B . 商品滞留
C . 短缺与滞留并存
D . 货币供大于求

长期绩效奖励计划有()。 一次性奖金。 现股计划。 期股计划。 月奖金。 期权计划。 由于各个地区经济发展的不平衡,地理条件的差异,城市本身的性质、规模、类型和功能等的不同,不仅影响商品流通的规模和结构,也形成了特色各异的商品流通产业网络结构,一般有()。 A.多中心平行型结构。 B.同心圆外推型结构。 C.远程对流型结构。 D.集散外向型结构。 E.多中心组合型结构。 税务机关在审查某企业账务资料时发现,该企业2006年10月1日采用分期收款方式销售甲商品一台,售价30万元,增值税税率为17%,实际成本为18万元。合同规定买方分2年等额付款,每年的付款日期为当年10月1日,并在商品发出后支付第一期货款。货己发出,第一期货款于10月1日收到。企业未做任何会计处理。企业所得税税率为25%。根据上述资料,回答下列问题:企业10月1日发出商品时,正确的会计处理是()。 A.借:发出商品 180000 贷:库存商品 180000。 借:发出商品 60000 贷:库存商品 60000。 借:库存商品 60000 贷:发出商品 60000。 借:库存商品 180000 贷:发出商品 180000。 薪酬对企业的作用包括()。 生活保障。 心理激励功能。 个人价值体现。 塑造和强化企业文化。 改善经营效率。 电费回收完成情况表是()应收实收电费的回收率及欠费的报表。 统计。 反映。 汇总。 分析。 结构性货币失衡往往表现为()。
参考答案:

  参考解析

本题考查货币失衡的类型。结构性货币失衡往往表现为短缺与滞留并存,经济运行中的部分商品、生产要素供过于求,另一部分又求过于供。其原因在于社会经济结构的不合理。

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