2017年华南师范大学00111政治经济学复试实战预测五套卷
● 摘要
一、概念题
1． 雇佣劳动制度
【答案】雇佣劳动制度是指在资本主义制度下，资本家雇佣劳动者为其生产，并从雇佣劳动者的剩余劳动中获取剩余价值的制度。雇佣劳动制度是资本主义生产方式的本质特征。劳动力成为商品是雇佣劳动制度建立的前提。
资本主义制度造成直接生产者与生产资料分离，而劳动者与生产资料的重新结合是在雇佣劳动制度下实现的。由于资本家掌握了生产资料，而劳动者除了自己的劳动力以外一无所有，不得不将自己的劳动力出卖给资本家，通过出卖自己的劳动力与生产资料结合起来进行生产活动。在资本主义的生产过程中，劳动者与生产资料一样，是作为资本的生产要素存在的。劳动者在必要劳动时间内生产出自己的工资收入，在剩余劳动时间内无偿地为资本家创造利润。因此，资本主义的雇佣劳动制度是资本家无偿占有工人劳动成果的剥削制度。
2． 资本主义市场调节具有哪些局限性?
【答案】市场调节的局限性在资本主义制度中表现更加突出，主要体现在:
（1）外部性问题难以得到解决。所谓外部性问题，是指外部经济和外部不经济两个方面。所谓外部不经济，是指经济主体在追求自身利益的过程中，对其他经济主体的利益构成损害。所谓外部经济，是指有些经济主体不付任何代价便可得到来自外部的经济好处。外部性问题是市场机制的自发作用难以解决的。
（2）市场运行主体行为目标具有短视性。在市场调节下，经济主体只注重当前资源稀缺，忽视长远的资源稀缺; 只顾近期利益，忽视长期利益; 只顾局部利益，忽视整体社会利益。这就决定了局部利益与整体利益的不一致，微观经济活动与宏观经济总体运行的要求相背离，个别企业的组织性和计划性与社会生产无政府状态的矛盾。
（3）市场调节具有自发性、盲目性和滞后性。由于竞争，经济主体往往不顾社会资源的约束，而拼命盲目投资和扩大生产，这就必然造成资源的浪费和破坏。同时，由于从价格形成、信号反馈到产品生产有一定的时间差，企业和个人掌握的经济信息不足，加之社会生产活动具有一定的惯性，从而在供求己经平衡甚或供给己经过剩时，生产仍有进一步增长的可能，在供求平衡甚或供给己经短缺时，生产却会继续收缩。这些都将导致社会劳动的浪费。
（4）市场调节会造成人们收入分配上的不公平。在市场调节下，由于人们的智力享赋不同，特别是人们在生产资料所有制关系中的不同地位，收入水平的差距会不断扩大，从而偏离社会公正原则。收入分配不公会引发社会矛盾，也会引起供给和需求之间的矛盾，影响社会经济的均衡发展。
（5）市场调节不能解决社会再生产中的矛盾。社会再生产中的主要矛盾是:
①总供给和总需求的矛盾。在现代资本主义条件下，由于垄断资本主义基本经济规律和其他规律的作用，一方面，生产有无限扩大的趋势，社会总产品即社会总供给急剧增长; 而另一方面，总需求，特别是其中以工人和其他劳动群众的个人消费需求为主的社会消费需求却相对地落后于总供给的增长。从而总供给和总需求从根本上总是处于矛盾之中。
②产业结构和经济协调发展的矛盾。现代资本主义高度社会化的大生产，要求各个产业部门之间保持一定的比例关系以保证社会经济的协调发展。然而，一是以生产资料资本主义私有制为基础的市场经济，决定了社会生产的无政府状态; 二是随着资本主义的发展，产业之间发展的不平衡加剧了，第一、二产业在国民经济中所占比重逐渐下降，第三产业所占比重上升。客观上不能保证社会再生产过程所需要的各产业间协调的比例关系。
③资本周转与社会再生产的矛盾。由于生产过程的物质性质以及其他种种条件所决定，不同生产部门的资本周转速度是不同的。周转速度慢的部门，在较长时间内取走劳动力和生产资料，而在这个时间内不提供任何有效用的产品; 而另一些周转快的部门不仅在一年间不断地或者多次地取走劳动力和生产资料，而且也提供生活资料和生产资料。为了社会再生产的顺利进行，必须处理好这两大类社会生产，否则，必然会引起物资紧张和货币市场混乱。
由此可见，市场调节的局限性在资本主义制度下会导致社会生产中产生诸多矛盾，因此需要资本主义国家的宏观调控来弥补市场调节之不足。
3． 具体劳动和抽象劳动
【答案】具体劳动和抽象劳动是同一劳动的两种规定，或者说同一生产商品的劳动可以从抽象形态和具体形态两个方面进行考察。
具体劳动生产商品的使用价值。不同的具体劳动，性质上是不同的，因而形成使用价值的多样性。具体劳动反映的是人与自然的关系，是不以社会形式为转移的永恒范畴。具体劳动虽然是创造使用价值的劳动，但不是使用价值的唯一源泉。具体劳动与自然物质共同构成使用价值的源泉。
抽象劳动即从劳动的抽象形态考察的劳动。如果抽象掉生产商品劳动的具体形式，则所有劳动都是人们的体力和脑力的支出。这是无差别的一般人类劳动。抽象劳动的凝结形成商品的价值。抽象劳动作为无差别的一般人类劳动，在本质上没有差别，只有量的不同。抽象劳动体现商品生产者之间的关系，是商品经济条件下的历史范畴。抽象劳动是形成商品价值的唯一源泉，在价值中不包含任何一个非劳动的自然物质的原子。
生产商品的劳动的两重性，是同一劳动的两个方面。它们是统一的，即不管劳动的具体形式如何，都同时是抽象劳动的支出。它们又是对立的，有区别的。
4． 社会必要劳动时间
【答案】社会必要劳动时间是在现有的正常的生产条件下，在社会平均的劳动熟练程度和劳动强度下制造一定量使用价值所需要的劳动时间。其中，社会正常的生产条件是指社会现有的平均生产条件，一定量使用价值是指一定数量的质量相同的使用价值（即商品）。
社会必要劳动时间还有另一种含义，即在生产不同商品的生产者之间形成的社会必要劳动时间，它涉及的是社会总劳动时间在各种商品上的分配，其作用的是不同商品的使用价值量被社会接受的程度。
生产每一种使用价值的社会必要劳动时间，都是随着社会劳动生产率的变化而变化的。社会劳动生产率越高，生产一定量使用价值的社会必要劳动时间越少，凝结在等量使用价值中的价值量就越小; 反之，社会劳动生产率越低，生产一定量使用价值的社会必要劳动时间越多，凝结在等量使用价值中的价值量就越大。
5． 价值规律
【答案】价值规律的内容是:商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间决定，以此为基础进行商品等价交换。价值规律的作用体现为:
（1）自发地调节生产资料和劳动力在社会各部门之间的分配。这种调节作用是通过价格围绕价值的上下波动和市场竞争实现的。
（2）刺激生产者的积极性。
（3）优胜劣汰，导致生产者两极分化。
6． 制度创新
【答案】制度创新是指对调节人与人之间社会关系的各种具体规则及组织形式所进行的变革，是创新主体为实现更高的制度效率而对制度进行的一种重新安排。制度创新主要是就经济体制而言的，一般不是指一个国家的社会、经济制度的根本性变革。知识创新和技术创新往往会受到许多制度因素的制约，因此需要冲破这些制约，实行制度创新。通过制度创新能够获得新的经济利益，是制度创新的动机和推动力量。由于新技术革命在经济和社会生活的各个方面引起了深刻的变化，原有的许多制度必然要被新的制度所取代，属于制度范畴的习惯、习俗、法律、规章、管理方式及有关的组织形式等都必然发生变革。制度创新的过程表现为从制度均衡到制度创新，再到新的均衡和新的创新的不断演进。
7． 三次产业
【答案】三次产业是第一产业、第二产业和第三产业的总称。它是现代许多国家都使用的一种产业结构划分方一法，目的在于研究产业结构对经济发展的影响。三次产业是按人类社会生产活动的历史发展序列和社会分工的发展过程来划分的，它同时也反映了社会生产的历史阶段和产业结构的演变规律。按照三次产业的分类，第一次产业主要指农业，包括直接以自然物为劳动对象的农、林、牧、渔等行业; 第二次产业主要指工业，包括制造业、建筑业等在内的对初级产品进行加工的行业; 第三次产业即服务业，如运输、通信、商贸、旅游、金融保险、医疗卫生、公用事业、文化娱乐、科技教育、新闻出版等行业。但各国没有统一的划分标准，第三次产业的内容也各不相同。