按照《辽河油田公司工资总额与业绩指标挂钩考核办法及有关分配政策》（中油辽字[2008]165号）文件规定：对于非组织原因零星增减调动人员，三年内，工资总额由调入单位自行消化，油田公司不予核增。
关于劳务费，下列说法正确的是（）。 对于劳务项目由实施方自主组织，独立完成劳务工作量，并且实行项目结算的，可以在劳务费下列支。 二级单位与服务提供方签订相关业务合同、而非签订劳务服务合同或协议的，不列入劳务费管理范畴，发票不允许开具为劳务费，不允许通过“应付职工薪酬-劳务费”核算。 只要本单位成本能承担的起，劳务费可以随意列支。 劳务费人员开支范围仅局限于用工单位直接安排、使用、考核的劳务人员，具体包括劳务派遣用工、非全日制用工及其它临时性岗位用工等。 以上说法都不对。
关于地区补贴，下列说法正确的是（）。 海上工作区临时津贴标准，作业队的职工每人每日90元。 海滩工作区临时津贴，采油队的职工每人每日25元。 在海港工作区作业的职工，滩海生活补贴标准每人每日30元。 临时到西部市场地区工作的管理和专业技术人员，不再重复享受差旅费补助，每人每日可享受地区补贴80元。 上述四种补贴的列支渠道都是“应付职工薪酬-其他补贴”。
应付职工薪酬-社会保险费用主要包括（）。 基本养老保险。 基本医疗保险。 工伤保险。 失业保险。 生育保险。 补充医疗保险。 企业年金。
在设备安装调试和验收阶段，隐蔽工程要提前进行随班验收，严格执行电气设备交接试验规程和验收规范，严把设备投运质量关，确保新设备“（）”投产。
下列各项中，在财务“应付职工薪酬”下核算的有（）。
