王总最近把老李提拔为公司生产部门的负责人，原因是他参加工作的时间最长，资格最老，王总的这种提拔方式对其它员工的影响是（）。 提高其它员工的工作积极性。 剌激其官员工更加努力工作。 职位晋升与工作努力程度无关，减弱其它员工努力工作的意愿。 其他都不对。
李经理从行政部调到了人力资源部，他决定为公司建立一个更有效的评估体系，这个评估体系不应该（）。 以建设性的反馈信息为基础激励员工。 鼓励员工对他们的工作开展讨论。 去掉稳定的、连续性的目标。 将绩效与奖励挂钩。
网络经济与传统经济比较，其总效用、边际效用概念有什么变化？为什么？
锚的日常检查保养项目有：（） ①、对锚卸扣及横销的磨损及变形松动检查保养； ②、对锚头横销是否松动检查保养； ③、对锚爪有否弯曲和裂纹进行检查保养； ④、对锚爪上是否有杂物进行检查清理 ①、②、③。 ②、③、④。 ①、③、④。 ①、②、③、④。
锚链的日常检查保养内容包括：（） ①、对锚链的标记检查； ②、对链环，卸扣裂纹，变形程度的检查； ③、对转环是否灵活的检查； ④、对锚链磨损程度的检查 ①、②、③、④。 ②、③、④。 ①、②、③。 ①、②、④。
锚机在日常检查保养中应做到：（）
①、检查刹车是否良好；
②、使用前加油、试车；
③、离合器经常加油；
④、注意链轮的轮齿与蜗杆的螺纹磨损情况
