武矿股份有限公司（以下简称武矿公司）是一家从事矿产品的生产和销售的大型国有控股矿业公司，武矿公司共有1000名职工，该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定，每个职工每年可享受5个工作日带薪病假，未使用的病假只能向后结转一个日历年度，超过1年未使用的权利作废，不能在职工离开公司时获得现金支付；职工休病假是以后进先出为基础，即首先从当年可享受的权利中扣除，再从上年结转的带薪病假余额中扣除；职工离开公司时，公司对职工未使用的累积带薪病假不支付现金。2×14年12月31日，每个职工当年平均未使用带薪病假为2天。根据过去的经验并预期该经验将继续适用，武矿公司预计2×15年有950名职工将享受不超过5天的带薪病假，剩余50名职工每人将平均享受6天半病假，假定这50名职工全部为总部各部门经理，该公司平均每名职工每个工作日工资为300元。 要求： 编制武矿公司2×14年末因带薪假而确认的相关分录。
在道路货物运输管理中，负责组织领导行政区域的货运和货运站管理工作的部门是（）。 交通部。 县级以上地方人民政府交管部门。 县级以上道路运输管理机构。 省运输管理局。
急性白血病骨髓象最主要的特征是（）. 骨髓原始细胞>30%。 有核细胞增生极度活跃。 未找到巨核细胞。 红细胞系统显著减少。 白血病裂孔现象。
下列属于早期资本结构理论的是（）。 净收益观点。 代理成本理论。 净营业收益观点。 传统观点。 啄序理论。
A公司进口一批货物，货物买价6000万元，运费和保险费无法准确确定，该行业运费率为2%，则其应纳关税为（）万元。（关税税率10%） A.600。 B.601.8。 C.612。 D.613.84。
某人20年中每年年末支付50元，利率为i=5％，则此年金的现值和终值分别为（）元。
