在市场经济条件下，财政配置资源的主要原因是（）。 市场不提供公共产品。 市场的竞争性。 市场的盲目性。 市场的效率低下。 人们对财政配置的偏好。
根据赫兹伯格的双因素理论，保健因素的缺失会导致员工（）。 满意。 没有满意。 不满。 没有不满。
根据马斯洛的需要层次理论，自尊心、自主权、成就感、受重视的需要属于（）。 归属和爱的需要。 安全需要。 自我实现的需要。 尊重的需要。
根据SWOT分析法，针对WO组合，企业可以（）。 使用优势，利用机会。 利用机会，克服劣势。 使用优势，避免威胁。 使劣势最小化，避免威胁。
社会公平实施范围包括（）。 干预市场机制。 改善初始条件的不公平。 创造公平竞争环境。 干预个人偏好。 实施平均主义。
公共财政的理论基础是（）。
