某公司是一家发展十分迅速的企业。随着企业发展，公司的组织结构、技术条件等都发生了改变。公司在发展中不仅设立了新的职位，而且原有很多职位的工作内容和任职资格也发生了变化。但公司仍然沿用原有的职位说明书，造成职位说明书严重脱离实际。公司逐渐意识到了问题，决定聘请咨询机构重新实施工作分析。由于没有与公司进行充分的沟通，咨询机构对公司的状况和业务情况并不了解。由于前期的动员和宣传工作没有做好，多数员工并不了解工作分析的重要性和意义。在确定了工作分析的目的后，咨询顾问在人力资源部门的配合下，在公司内发放问卷，进行访谈，但收效甚微。在公司的催促下，新的职位说明书终于制定出来了，但由于与现实情况有较大差距，所以遭到了很多部门的指责和批评。公司投入大量资金实施的工作分析最终没能达到预期的效果。该公司聘请外部咨询机构作为工作分析的实施主体，其缺点是()。 ["A.耗费企业人力","耗费资金","缺乏说服力和公正性","外部人难以在短期内对企业有深入了解"]
根据基金运作方式，基金可以分为（）。 ["A．封闭式基金","B．开放式基金","C．增长型基金","D．收入型基金"]
灰岩地区土洞的形成是由于地下水（）。 ["溶蚀","机械冲蚀","腐蚀"]
根据募集方式的不同，基金可分为（）等类别。 ["A．公募基金","B．被动(指数)型基金","C．主动型基金","D．私募基金"]
增长型基金具有（）特点。 ["A．较少考虑当期收入","B．以追求资本增值为基本目标","C．主要以具有良好增长潜力的股票为投资对象","D．与收入型基金相比，风险小、收益也较低"]
有人认为在课堂中师生保持“零距离接触”，学生回答教师的问题，做教师要求做的事，只要有这种共同活动就是师生互动。
问题：
