当前位置:中级人力资源管理题库>第十七章法律责任与执法题库

问题:

[单选] 用人单位逾期不支付工资的,责令用人单位按照应付金额50%以上()倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。

A . 0.5
B . 1
C . 1.5
D . 2

动态比率是财务报表及有关财会资料中某项目不同时期的两项数值的比率,这类比率可分为()。 相关比率。 结构比率。 环比比率。 定基比率。 相对比率。 劳动法律责任形式不包括()。 行政责任。 民事责任。 刑事责任。 监管责任。 下述非霍奇金淋巴瘤患者血常规和骨髓象检查正确的是(). 不会出现自身免疫性溶血性贫血。 血小板不会减少。 病情早期出现淋巴细胞减少。 晚期可并发急性淋巴细胞白血病。 白细胞计数明显减少。 某研究者欲了解2007年某地成年男性的高血压患病情况,抽样调查了200名当地的成年男性,测量并记录其收缩数据记录形式为调查对象中有多少名高血压患者,则该资料的类型为() A.定量资料。 二项分类资料。 有序多分类资料。 无序多分类资料。 可看作定性资料,也可看作定量资料。 下列情形中,需缴纳税款的,应当适用海关接受申报办理纳税手续之日实施的税率的有()。 A.保税货物经批准不复运出境。 B.减免税货物经批准转让或者移作他用。 C.暂准进境货物经批准复运出境。 D.暂准出境货物经批准复运进境。 E.租赁进口货物,分期缴纳税款。 用人单位逾期不支付工资的,责令用人单位按照应付金额50%以上()倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。
参考答案:

  参考解析

对不支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。

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