创造学习型组织应坚持的行为准则有()等。 创造不断学习的机会。 促进学习者之间的探讨和对话。 鼓励共同合作和团队学习。 建立学习及学习共享系统。 促使成员迈向共同愿景。
年度培训计划的内容包括()。 培训组织机构的建设。 培训项目的运作计划。 资源管理计划。 年度培训预算。 培训开发机制建设。
不是血管性痴呆病因的是() A．大面积皮质梗死。 B．心脏病。 C．既往卒中史。 D．高龄。 E．糖尿病。
可以减缓Alzheimer病症状恶化的药物是() A．Donepezil。 B．左旋多巴。 C．维生素E。 D．维生素B12。 E．泼尼松。
确诊Alzheimer病的方法是() A．临床资料分析。 B．脑CT或MRI示广泛脑萎缩，尤其是海马区。 C．临床痴呆评定量表。 D．病理活检。 E．脑脊液tau蛋白水平增高。
企业员工培训开发的发展趋势包括()。
