2016年海南大学工商管理199管理类联考综合能力之微观经济学考研导师圈定必考题汇编及答案
● 摘要
一、论述题
1. 在我国进行价格体制改革中,为了增加那些在市场上供给数量相对缺乏的政府限价商品的生产,一部分学者提出:只要把政府的限价取消,这类商品的供给量就会增加,请分析这样的改革措施的可行性。
【答案】(1)在一般情形下,商品供给曲线是一条向右上方倾斜的曲线,因此商品的供给价格弹性系数是大于零的。随着政府取消限价,商品价格上升,商品供给量会得到提高。在商品的供给价格弹性系数很大的情形下,政府限价的取消可以带来商品供给量的大幅度增加。
如图(a )所示,政府对某商品的限价为P 1,在政府的限价水平上,供给量Q 1小于需求量Q 2,市场上该商品是短缺的。政府限价取消以后,随着市场实际价格的上升,供给量会逐步提高,需求量会逐步减少,最后在价格P e 和数量Q e 水平上实现供求相等的均衡状态。因此,在商品供给曲线是一条向右上方倾斜的曲线条件下,取消政府限价将提高商品供给量。
(2)在特殊情形下,取消政府限价不会提高商品供给量。某些商品的生产由于受到资源条件和技术水平等因素的限制,供给数量在较长的时期内固定不变,即这些商品的供给是一条垂直横轴的直线,商品的供给价格弹性为零。在这种特殊情形下,取消政府限价不会提高商品供给量,只能使商品价格上涨。如图(b )所示,供给曲线为一条垂直横轴的直线,政府的限价为P ,政府取消限价的结果是市场价格上涨到P 的均衡水平,而供给数量没有任何增加。因此,在商品供给价格弹性为零的情形下,不能通过取消政府限价提高短缺商品的供给。
政府取消限价的影响
2. 联系信息不对称中的逆向选择理论说明劳动力市场上的逆向选择,并分析教育信号在克服这种逆向选择中的重要作用。
【答案】(1)劳动力市场信息不对称问题
劳动力市场交易的对象是劳动这种特殊商品,劳动是劳动力在劳动过程中的体力和脑力的付
出。在劳动的需求方(雇主)和供给方(劳动者)交易之前,双方要根据各自掌握的一系列信息来商定劳动合约。一般情况下,雇主对某一岗位的体力和脑力劳动强度、劳动环境与工作条件可能给劳动者造成的负效用以及自身遵守合约的概率等信息的掌握是确定和充分的,但对劳动者的劳动技能及劳动过程中努力的程度(即劳动的质量和数量)这类信息的掌握则是不确定和不充分的。对劳动者而言,情况正好相反。这便是劳动力市场信息不对称问题。
(2)劳动力市场上的逆向选择
劳动力市场信息不对称问题容易造成劳动力市场上的逆向选择。招聘者在招聘人员的时候,很难根据简单的信息(如应聘者受教育程度、工作经历等)和简短的交流来判断应聘者是否合格。在劳动力市场上,招聘者很难实行一个最优工资策略。
如果招聘者降低工资,应聘者数量肯定减少,井且由于低工资而减少的应聘者中,主要是那些工作效率较高的人,而不是工作效率较低的人。这样工资下降的结果是应聘队伍的结构变化,高效率应聘者所占比例不断降低,低效率应聘者所占比例不断上升,从而整个应聘者的平均效率下降。反过来,如果招聘者提高下资,应聘者的数量就会增加,而在这些增加的应聘者中主要的可能是一些工作效率较高的人才,这些人认为现在的高工资才值得他们应聘,结果整个应聘队伍的平均效率就上升了。
由此可见,在招聘者所出的工资水平与应聘者的平均效率之间存在一个同方向变化的关系,平均效率随着工资水平的下降而下降,反之亦然。
(3)教育信号在克服逆向选择中的重要作用
教育信号在解决劳动力市场信息不对称中有重要作用。雇主虽然无法事先知道劳动者的生产率,但是根据教育状况可以判断其生产能力,教育也因此成为标志潜在生产能力的信号。
教育状况的意义并不限于它可能成为传递潜在生产能力的信号。生产能力信号仅仅是社会地位符号的一个部分,后者还包括一些前者所没有的内容。见识、品位、社会关系网络这些影响社会地位评价的因素并不能简单地归于生产能力范畴。而有关这些因素的信息,通过学校经历是可以在一定程度上体现出来的。也就是说,教育状况通过比传递能力信号更广泛的途径影响着雇主决策。因此,教育信号在克服劳动力市场的逆向选择中作用巨人。
3. 完全竞争市场的长期行业供给曲线是如何得到的?
【答案】根据行业产量变化对生产要素价格所可能产生的影响,完全竞争行业可分为成本不变行业、成本递增行业和成本递减行业。这三类行业的长期供给曲线各具有自身的特征。下面根据完全竞争厂商和行业的长期均衡点来推导完全竞争行业的长期供给曲线。
(1)成本不变行业的长期供给曲线
成本不变行业是指该行业的产量变化所引起的生产要素需求的变化,不对生产要素的价格发生影响。在这种情况下,行业的长期供给曲线是一条水平线。
成本不变行业的长期供给曲线
在中,由市场需求曲线几和市场短期供给曲线SS 1的交点A 所决定的市场均衡价格为P 1。在价格水平P 1,完全竞争厂商在LAC 曲线的最低点E 实现长期均衡,每个厂商的利润均为零。由于行业内不再有厂商的进入和退出,故称A 点为行业的一个长期均衡点。此时,厂商的均衡产量为Q i1,行业均衡产量为Q 1,且有。
假设外在因素影响使市场需求增加,D 1曲线向右移至D 2曲线的位置,且与SS 1曲线相交,相应的市场价格水平由P 1上升到P 2。在新的价格P 2厂商在短期内沿着既定生产规模的SMC 曲线,将产量由Q i1提高到Qi 2,并获得利润。
从长期看,由于单个厂商获得利润,便吸引新厂商加入到该行业中来,导致行业供给增加。行业供给增加会产生两方面的影响。一方面,它会增加对生产要素的需求。但由于是成本不变行业,所以,生产要素的价格不发生变化,企业的成本曲线的位置不变。另一方面,行业供给增加会使厂商的SS 1曲线不断向右平移,随之,市场价格逐步下降,单个厂商的利润也逐步下降。这个过程一直要持续到单个厂商的利润消失为止,即SS 1曲线一直要移动到SS 2曲线的位置,从而使得市场价格又回到了原来的长期均衡价格水平月,单个厂商又在原来的LAC 曲线的最低点E
D 2曲线和SS 2曲线的交点B 是行业的又一个长期均衡点。实现长期均衡。所以,此时有
为Q i1。连接A 、B 这两个行业的长期均衡点的直线LS 就是行业的长期供给曲线。
(2)成本递增行业的长期供给曲线
成本递增行业是指该行业产量增加所引起的生产要素需求的增加,会导致生产要素价格的上升。成本递增行业的长期供给曲线是一条向右上方倾斜的曲线。
在图中,开始时单个厂商的长期均衡点E 1和行业的一个长期均衡点A 是相互对应的。它们表示:在市场均衡价格水平P 1厂商在LAC 1曲线的最低点实现长期均衡,且每个厂商的利润为零。 。市场的均衡产量的增加量为Q 1Q 3,它是由新加入的厂商提供的,但行业内每个厂商的均衡产量仍