卫生知识知晓率的分母为被调查者总人数，分子是（） 被调查者卫生知识得分总和。 卫生知识平均分。 正确知晓某知识的人数。 答正确的总人数。 答对的分数。
根据集体协商的内容，与劳动报酬相关的内容主要包括（）。 工资调整方法。 工资支付办法。 基本福利制度和福利设施。 加班加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配方法。 特殊情况下职工工资（生活费）支付方法。
将研究对象按随机原则分为实验组和对照组的研究计划是（） 准实验研究计划。 自身前后对照比较计划。 配对研究计划。 前瞻研究计划。 实验研究计划。
预试验应该采用的方法是（） 个人深入访谈法。 小组讨论法。 头脑风暴法。 角色扮演法。 案例分析法。
集体合同中可以包括（）事项。 劳动报酬。 晋升。 女职工和未成年人特殊保护。 工作时间。 休息、休假。
客观分析社区存在的主要健康问题通常利用（）
