● 摘要
诚信被誉为市场经济发展的基石。然而随着我国国民经济的高速发展，企业诚信缺失问题却越演越烈，引起各界人士的普遍关注。企业作为社会基本经济组织，其诚信水平决定了整个社会的诚信水平。频频发生的企业诚信缺失，给我国经济发展和人民生活造成了巨大的损失，并且增加了经济运行成本，降低了经济效率，严重阻碍着我国社会主义市场经济的健康发展。企业诚信经营本是我国市场经济中企业应该遵守的一项基本原则。我国由于经济体制转轨中法律制度建设的相对于市场经济发展的落后，导致在我国市场经济中的缺乏有效的规制企业诚信行为的机制，导致企业发展目光较为短视，为了在短期获得暴利而违反市场秩序。
本文在借鉴经济学已有研究成果的基础上，按照“提出问题——分析问题——解决问题”的基本研究范式，首先指出了完善的企业诚信制度是解决企业诚信缺失问题的关键这一命题，然后运用制度经济学分析框架对企业诚信制度进行了经济学分析，通过分析得到正式的企业诚信制度比非正式的企业诚信制度的实施效率更高，认为诚信法制化是进一步建立和完善企业诚信制度的必由之路。
本文在对企业诚信制度进行研究时，将企业诚信制度划分为正式的企业诚信制度和非正式的企业诚信制度，通过建立企业诚信收益——失信收益的效用最大化模型，利用企业效用函数和企业预算线的变化分别讨论两种制度约束下企业存在失信行为的制度原因。在分析正式企业诚信制度和非正式企业诚信制度的实施机制时，分别采用完全信息静态博弈中混合战略纳什均衡和信誉机制进行具体分析。在探讨企业诚信制度的实施效率时，通过构建企业诚信制度实施效率测度模型对正式的企业诚信制度和非正式的企业诚信制度的实施效率进行度量，由于非正式制度所包含的内容在指标度测模型中联系较为模糊，因此在效率评定中的难以准确的稳定的计量，因此正式的企业诚信制度得到实施效率要更高。
基于以上分析，本文认为解决企业诚信缺失问题的基本思路在于建立法制化制度化的企业诚信制度，并通过构建更严厉的失信惩罚机制，提高企业因失信经营而遭受的损失；建立企业诚信信息公开机制，最大程度消除交易双方信息不对称的状况；加强对企业的监管，提高其受到监管概率和企业失信经营受到处罚的概率来进一步提高企业诚信制度的实施效果。