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问题:

[单选] 格拉斯·麦格雷戈在麻省理工学院任教时提出了著名的X理论和Y理论,并相信Y理论假设最恰当地抓住了人的本质,对管理实践具有指导意义。然而,其在后来担任安蒂奥什学院院长的6年中却认识到这一哲学未能符合组织生活的现实,并深有感触地发表演讲。但当麦格雷戈重返麻省理工学院任教后,却又开始为他的人性学说布道,直到去世。如果了解这一史实,你将如何看待X理论和Y理论()。

A . X理论和Y理论经不起实践检验,没有任何意义
B . 麦格雷戈在再次任教后,一定会对X理论和Y理论有更深的感悟
C . 学者和管理者之间有分歧,是正常的,不足为奇
D . X理论和Y理论尽管在实践中存在不足之处,但仍然具有学习价值

温度变化引起铁电体极化强度变化,导致其表面束缚电荷量发生变化的效应称为()。 输精管分哪几部分?输经管结扎手术常在何部进行? 要查询各机构的在途资金数量应该使用以下哪个功能?() 在途资金监控。 对账监控。 电费账务处理监控。 收费渠道。 采用高频开关型整流器的局(站)整流器的容量及数量配置要求是:应按()冗余方式确定整流器配置,其中N只主用。 N。 N-1。 N+1。 2N。 简述常用的系统评价方法有那些? 格拉斯·麦格雷戈在麻省理工学院任教时提出了著名的X理论和Y理论,并相信Y理论假设最恰当地抓住了人的本质,对管理实践具有指导意义。然而,其在后来担任安蒂奥什学院院长的6年中却认识到这一哲学未能符合组织生活的现实,并深有感触地发表演讲。但当麦格雷戈重返麻省理工学院任教后,却又开始为他的人性学说布道,直到去世。如果了解这一史实,你将如何看待X理论和Y理论()。
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