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一、名词解释

1． 实体资本

【答案】实体资本与“虚拟资本”相对，也可以称为“真实资本”或“现实资本”，是指能定期带来收入的、以实物或货币形式表现的资本。实体资本是本身具有价值，在生产过程中实际发挥作用的资本。

2． 剩余价值率

【答案】剩余价值率是指剩余价值（m ）和可变资本（v ）的比率（m/v, ），或工人的剩余劳动时间和必要劳动时间的比率。剩余价值率反映资本家对工人的剥削程度。它随着资本主义社会生产力的发展和剥削的加强而不断提高。剩余价值率的高低是决定资本家获得剩余价值量多少的一个重要因素，另外一个因素是雇佣工人数量或可变资本总量的多少。如果资本家雇佣工人总数是一定的，则剩余价值率越高，他获得的剩余价值量也越多。用M 代表剩余价值量、V 代表可变资本总量，则M=m/v×V=m'×V 。可见，资本家要获得更多的剩余价值，一般可以通过两条途径:提高对工人的剥削程度和增加可变资本总量。

3． 生产关系

【答案】生产关系是指人们在物质资料生产过程中所结成的社会关系，即以生产资料所有制为基础的，山生产、分配、交换、消费关系组成的有机联系体系。生产关系是一个由多重关系组成的系统，既包括生产、交换、分配和消费的相互关系，又包括人们在生产、交换、分配和消费各个环节中的关系。生产关系是由生产力所决定、不以人们的意识为转移的。生产关系是生产方式的社会形式，是人类社会存在和发展的基础。人类历史上从低级到高级依次经历原始共产主义的、奴隶制的、封建制的、资本主义的和共产主义的五种生产关系。

4． 超额剩余价值

【答案】超额剩余价值是指单个企业商品的个别价值低于社会价值的差额，是单个资本家通过提高劳动生产率使商品的个别价值低十社会价值而比一般资本家多得的那部分剩余价值。商品按照社会价值出卖，资本家就获得超额剩余价值。

个别资本家保留超额剩余价值的状况是暂时的。因为，其他资本家为了追求更多的超额剩余价值，也会设法提高劳动生产率，等到生产率普遍提高后，商品社会价值就会降低，商品个别价值与社会价值的差额就会消失。但另一些使用最新生产技术和方法的资本家，又会获得超额剩余价值。超额剩余价值也是由工人的劳动创造的。

5． 价值增殖过程

【答案】价值增殖过程即剩余价值的生产过程，指超过劳动力价值的那部分价值的形成过程。在资本主义商品生产过程中，价值形成过程同时就是价值增殖过程。比较价值形成与价值增殖过程可以看出，价值增殖过程不外是超过“一定点”而延长了的价值形成过程，这个一定点就是工人补偿自身劳动力价值所需要的时间。在价值增殖过程中，工人的劳动时间分为两部分:一部分是生产自身劳动力价值的时间，称作必要劳动时间; 另一部分时间是无偿地为资本家生产剩余价值的时间，称为剩余劳动时间。

二、简答题

6． 货币层次划分的标准和意义是什么?

【答案】（1）货币层次划分的标准

M 0是边界最窄的货币界定，通常称为现金，具有很高的流动性。M 1的流动性低于M 0。通常把M 0和M 1称为狭义货币，或称为交易货币，即主要是为交易目的而持有的货币。通常把M 2, M 3, M 4…称为广义货币，是对货币外延的扩大。在一定条件下，广义货币可以转化为狭义货币，通常被称为一种潜在的购买能力或支付能力，需要经过一定时期（变现过程）才会对经济运行产生影响。

（2）货币层次划分的意义

货币层次划分的意义和目的是为了把握流通中的不同口径货币的特点、性质、运动规律以及它们在整个货币体系中的地位。货币层次的划分对于考察市场均衡，进行宏观调节具有重要意义。由于不同流动性的货币层次对经济活动的影响程度不同，中央银行调控货币流通量时就不能同样对待，应选择流动性强、与经济活动最为密切的层次作为控制重点，从而便于进行宏观经济运行监测和货币政策的实施。同时，中央银行对不同货币层次的监测和控制，也促使各种金融机构做出相应的反应。

7． 怎样理解科学技术和管理在商品价值创造中的作用?

【答案】（1）科学技术在价值创造中的作用

在现代经济中，人们对于知识、信息和高科技的运用过程中形成了高科技劳动，这种高科技劳动作为生产劳动不但参与价值的创造，而且在价值创造中发挥着越来越重要的作用。

①科学技术在价值创造和市场竞争中具有决定盈亏的重要作用。根据劳动价值理论，商品交换是以商品的价值量为基础进行，价值量则是由社会必要劳动时间而非个别劳动时间决定，这对商品生产者具有极重要的意义。因此，每个商品生产者都极为重视降低自己的个别劳动时间; 而降低个别劳动时间，必须通过提高劳动生产率来实现; 而要提高劳动生产率，则要通过提高劳动的科技含量来决定。

②科学技术对于商品生产者取得和保持市场竞争优势有着至关重要的意义。一般说来，商品生产者为取得竞争优势都会力争率先使用高科技劳动。

③科学技术促进了生产力的进步，最终对商品价值创造产生影响。科学技术在转化为现实的生产力时一方面使劳动对象的范围更广，性能更好; 另一力面，科学技术能够培养出素质更高的工人、管理人员和科技人员。高素质的人的因素和高效能的物的因素的结合，形成新的生产力，从而使得社会平均劳动的性质出现了新的变化，体现在商品的价值创造上。

需要注意的是，科技人员的高科技劳动创造价值不等于科技本身创造价值。科技人员的劳动是一种活劳动的形式，科学技术则是一种物化劳动的形式。商品的新价值只能由活劳动所创造，而物化劳动形式的科技本身不创造新价值。

（2）管理在价值创造中的作用

管理劳动也创造价值。根据社会发展的变化，客观上要求把创造价值的劳动从物质生产领域向一些非物质生产领域扩展。管理劳动是整个生产劳动的不可分割的一部分。管理劳动首先是一种具体劳动，因为在社会再生产过程中，必须进行计划、组织、协调、指挥、监督等一系列管理活动，可见，管理劳动是一种与生产使用价值有直接关系的有用劳动。管理劳动又是一种抽象劳动，管理人员的劳动与其他生产劳动者一道作为生产过程的人力要素，利用物化劳动因素，生产出物质产品，并使自己的劳动凝结于新商品之中，它所耗费的劳动时间，当然也和实际生产使用价值的劳动一样，形成必要劳动时间的一部分，构成商品的价值。也就是说，管理人员的劳动与其他生产人员的劳动一起形成新价值，实现价值增殖。由于管理劳动是一种复杂的高智力劳动，因此，它在商品新价值形成中的贡献是多倍的简单劳动的贡献。

8． 社会主义初级阶段为什么要实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度?

【答案】我国所处的社会主义初级阶段，与马克思设想的共产主义的第一阶段即社会主义阶段相比，无论是生产力的发达程度还是生产关系的完善程度都有差异。经过对几十年社会主义建设实践的总结和理论探索，在我国社会主义初级阶段，个人收入分配既不能实行单一的按劳分配，也不能实行完全的按生产要素分配，而必须要坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来。之所以要实行这样的分配制度，主要理由是:

（1）以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度决定了必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存。分配方式是由生产方式决定的。社会主义初级阶段实行以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，公有制为主体要求实行按劳分配为主体的分配形式，多种所有制经济共同发展要求实行多种分配方式并存的分配方式。由此决定了社会主义初级阶段的分配方式也必然是以按劳分配为主体、多种分配方式并存。

（2）社会主义市场经济的存在和发展，要求实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。社会主义初级阶段的经济是市场经济，在社会主义市场经济条件下，需要发展劳动、资本、技术、信息等要素市场，以发挥市场对资源配置的基础性作用。从而凋动各类生产要素的积极性，促进生产力发展。

（3）社会主义初级阶段实行以按劳分配为主体、多种分配力式并存的制度，归根到底是由生产力的发展状况决定的。社会主义初级阶段生产力发展的不平衡、多层次和不够高的状况是分配