有效授权的步骤包括（） A.确定授权对象。 B.确定授权目标。 C.明确授权内容。 D.选择授权方式。 E.评估授权效果。
人性管理研究的代表性成果有（） 马斯洛的人类需要层次理论。 麦格雷戈和XY理论。 沙因的4种人性假设。 韦伯的行政组织理论。 赫茨伯格的"双因素理论"。
人性管理研究的代表性成果有（） 马斯洛的人类需要层次理论。 麦格雷戈和XY理论。 沙因的4种人性假设。 韦伯的行政组织理论。 赫茨伯格的"双因素理论"。
患者女，55岁。气急、干咳2周，有高血压病史5年，有长期吸烟史。体检：气管居中，心律齐，120次／分，A2＞P2，右胸叩呈浊音，呼吸音消失，肝肋下3cm，X线胸片示右侧大量胸腔积液，心电图是电轴左偏，左室高电压。若胸腔积液检查为血性，找到腺癌细胞，为找原发病灶最有价值的辅助检查是（）。 A.胸部体层摄影。 胸部CT。 放射性核素扫描。 彩色超声波。 支气管造影。 CT-PET检查。
自管理科学成为独立学科以来，大体经历了三个发展阶段（） A.古典管理理论阶段。 B.行为科学理论阶段。 C.心理科学理论阶段。 D.近代管理理论阶段。 E.现代管理理论阶段。
马斯洛的人类需要层次论，将人的需要划分的层次有（）
