当前位置:助理人力资源管理师(三级)题库>第一章人力资源规划题库

问题:

[单选] 以下关于制度规范的表述不正确的是()。

A . 管理制度主要针对集体而非个人
B . 业务规范所规定的对象均具有可重复性特点
C . 管理制度是比企业基本制度层次略低的制度规范
D . 技术规范是企业组织中层次最低,约束范围最广的制度规范

以下关于工业工程的说法错误的是()。 研究对象是人、原材料、设备等资源构成的工作系统。 基本目标是对系统进行设计、改进、评价,并不断创新。 研究方法汇集了数学、生物学、工程学、卫生学的研究方法。 研究任务是构建一个完整的“人—机—环境”系统并保障其有效运行。 以下关于劳动定额的说法不正确的是()。 班产量定额=工作时间/工时定额。 基本形式有工时定额和产量定额。 工人劳动效率=劳动定额/定额完成率。 采用产量定额或工时定额的计算定员数时,其结果是相同的。 下列有关前后任注册会计师之间沟通的说法中正确的有()。 对于执行2013年度财务报表审计业务的A会计师事务所的注册会计师而言,前任注册会计师不可能是接受委托执行2013年度财务报表审计业务,但尚未完成审计_工作的B会计师事务所的注册会计师。 对前后任注册会计师沟通的总体要求是后任注册会计师应当征得被审计单位的同意,主动与前任注册会计师沟通。 前后任注册会计师的沟通可以采用口头或书面等方式进行。 前后任注册会计师应当对沟通过程中获知的信息保密。 关于月经周期中丘脑下部的活动,下列哪项是正确的() 丘脑下部为神经内分泌器官,接受神经介质调节,产生GnRH调节月经周期。 GnRH呈定量的持续分泌。 GnRH作用于垂体后叶产生促性腺激素。 GnRH的释放受到孕激素的正反馈及负反馈调节。 垂体促性腺激素对丘脑下部的分泌无反馈作用。 了解子宫内膜周期性变化的最可靠方法是() 镜检宫颈黏液。 测定基础体温曲线。 测定雌激素在体内的含量。 诊断性刮宫行病理检查。 阴道脱落细胞涂片检查。 以下关于制度规范的表述不正确的是()。
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服