当前位置:助理人力资源管理师(三级)题库>第六章劳动关系管理题库

问题:

[单选] 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位一次性付清劳动者工资,这一情形称为()。

A . 结账
B . 一次性支付
C . 支付劳务费
D . 特殊情况下的工资支付

患者,女,50岁。体弱多病,形体消瘦,气短乏力,纳食不香,头晕心慌,嗳气,腹胀,西医诊断为胃下垂。用药宜首选() 柴胡。 葛根。 升麻。 黄芪。 党参。 企业内高层管理机构和职能人员逐级或越级向下级机构和职能人员,直至生产作业员工的信息传输称为()。 横向消息沟通。 纵向信息沟通。 下向沟通。 上向沟通。 患者,男,42岁。发热l周经治疗,热势已减,现身倦乏力,口渴欲饮,大便秘结,舌红少苔,脉细略数。用药宜首选() 生地黄、玄参。 芒硝、甘草。 附子、干姜、麻黄。 人参、当归。 厚朴、枳实。 患者,男,48岁。头晕目暗,两目干涩,视物昏暗,腰膝疼痛,用药宜首选() 决明子。 枸杞子。 石决明。 牡蛎。 车前子。 劳动者患病或者非因工负伤的,在病休期间,用人单位支付病假工资不得低于当地最低工资标准的()。 50%。 60%。 70%。 80%。 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位一次性付清劳动者工资,这一情形称为()。
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